Daniel Serrano Domínguez, ingeniero superior, y Carlos Muñoz García, grado en ingeniería en tecnologías industriales, ambos por la Universidad de Sevilla, han recogido este lunes en la sede de Endesa en Sevilla el Premio Endesa al Mejor Proyecto Fin de Carrera y Mejor Trabajo Fin de Grado, respectivamente que otorga cada año la Cátedra Endesa.

En una nota, Endesa ha explicado que dicha Cátedra, creada a finales de 2007 con una dotación de 80.000 euros anuales, premia a estudiantes destacados y sirve de apoyo a enseñanzas de máster y doctorado permitiendo el acceso, a través del 'Aula de la Luz', a investigadores nacionales y extranjeros de máximo nivel en el sector energético.

Los estudiantes sevillanos han sido merecedores de estos galardones, entregados por el director general de Endesa en Andalucía y Extremadura, Francisco Arteaga, y que tiene una dotación de 1.500 euros cada uno, por los trabajos 'Análisis comparativo de técnicas de sincronización con la red eléctrica' y 'Análisis estadístico de errores asociados a modelos lineales de flujos de cargas', respectivamente.

El premio observa en cada edición las aportaciones relevantes sobre algún factor de las actividades de Endesa; en esta ocasión en el primero de los proyectos se ha realizado una recopilación de las técnicas de sincronización con la red más utilizadas, se han modelado y realizado simulaciones con el fin de realizar pruebas de perturbaciones y finalmente se ha concluido cuál presenta mejores prestaciones a la hora de trabajar en redes reales.

En el segundo de los premios se han caracterizado los errores en que incurren determinados modelos lineales no iterativos de flujos de cargas en base a las hipótesis que asumen centrándose en los resultados en tensiones y obteniéndose como de sumo interés el modelo lineal agregado.

El galardón ha sido otorgado por un jurado de expertos de la Escuela Superior de Ingenieros de la Universidad de Sevilla y técnicos de Endesa que han destacado, entre otros aspectos, la oportunidad de los laureados trabajos.

La creación del Premio Endesa tuvo lugar en 2004 tras los acuerdos alcanzados entre la compañía y la Universidad de Sevilla para otorgar el galardón, establecer un marco de colaboración científica y técnica y promocionar el programa de doctorado de la Hispalense denominado 'Sistemas de energía eléctrica'.

Estos acuerdos tienen continuidad dentro del marco de colaboración propiciado por la Cátedra Endesa que dirige Antonio Gómez Expósito y su Junta Rectora, de la que forman parte Jaime Domínguez y Ramón González por parte de la Universidad de Sevilla y Antonio Pascual, Francisco Arteaga, Ángel Arcos, Pedro Méndez y Pedro Zarco por Endesa.