La concejal delegada de Asuntos Sociales del Ayuntamiento de Sevilla, Dolores de Pablo-Blanco, ha participado en la clausura del proyecto de Inserción Sociolaboral de Colectivos en Riesgo de Exclusión Social en la Zona Norte de Sevilla, desarrollado por la Asociación de Estudios Sociales por la Igualdad de la Mujer (Aesim).

Este proyecto ha contado con una ayuda municipal de 132.311,38 euros, y está dirigido a todos los colectivos vulnerables contenidos en la convocatoria para capacitar a los beneficiarios del mismo en distintas profesiones, mediante su contratación y formación. Asimismo, se han llevado a cabo por parte de profesionales pertenecientes a otros colectivos una serie de actividades enfocadas a la capacitación profesional de personas con dificultades de empleabilidad, la captación y coordinación empresarial para la realización de prácticas profesionales, itinerarios personalizados de inserción, entre otros.

Para esta iniciativa, se han contratado a un total de 19 personas con una duración de seis meses para atender a unas 350 personas. Entre los contratados se encuentran un peón de mantenimiento, dos auxiliares de geriatría, un ayudante de cocina y otro de barra de hostelería, dos limpiadores, cuatro gobernantes de centros de menores y dos jardineros; además de cinco técnicos y un auxiliar administrativo.

El Ayuntamiento ha señalado que el Área de Familia, Asuntos Sociales y Zonas de Especial Actuación ha contado con "siete millones más de euros" que se ha destinado al Plan Especial de Apoyo Social para la atención de los colectivos vulnerables y en riesgo de exclusión social del a ciudad. Dentro del plan, se aprobó la convocatoria extraordinaria de subvenciones para la atención y reinserción sociolaboral de colectivos vulnerables, dotada con 2.344.000 euros.

Con esta convocatoria, se ha querido garantizar el acceso al mundo laboral de un colectivo de personas que "tienen graves obstáculos para ello". De esta manera, "se facilita una experiencia laboral real, con todas las características y exigencias necesarias para obtener un empleo, durante un periodo de tiempo suficiente para adquirir habilidades que de otro modo sería imposible conseguir". "Con esta convocatoria se consiguen varios fines; entre ellos, la colaboración de los Servicios Sociales, Salud y Mujer con las entidades de la iniciativa social y, en este caso, también conseguimos apoyar de forma contundente la atención a un colectivo vulnerable", añade.