Núria Riera analiza con los alcaldes de Baleares la incidencia de la aplicación de la Ley de la Administración local

La consejera de Administraciones Públicas, Núria Riera, se ha reunido este martes con los alcaldes de los municipios de las islas para analizar el desarrollo de la Ley de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local que, entre otros aspectos, establece las pautas de los sueldos y las dedicaciones exclusivas de ediles.

La consejera de Administraciones Públicas, Núria Riera, se ha reunido este martes con los alcaldes de los municipios de las islas para analizar el desarrollo de la Ley de Racionalización y Sostenibilidad de la Administración Local que, entre otros aspectos, establece las pautas de los sueldos y las dedicaciones exclusivas de ediles.

En encuentro ha tenido lugar en la sede de la Federación de Entidades Locales de las Islas Baleares (Felip), y ha servido para resolver las posibles dudas que pudieran surgir en torno a la aplicación de la normativa, que entró en vigor el pasado 1 de enero.

Entre otros aspectos, Riera ha explicado que la ley aborda el tema de las dedicaciones exclusivas y parciales, del personal eventual y de las competencias locales, al tiempo que ha agradecido a la Felip que "nos haya convidado a participar en sus reuniones, que permiten que sea más fácil y ágil la comunicación con todos los alcaldes de Baleares", ha señalado.

Con todo, la consellera ha apuntado que la nueva Ley "da respuesta a una demanda general de la Administración Local y del resto de Administraciones que era poner un poco de orden en las competencias que son de los alcaldes, las que son del Govern y las de los Consells Insular".

Por otra parte, Riera ha añadido que también "se analizan las pautas sobre los sueldos y las dedicaciones, pero siempre, ha dicho, "en relación a unos criterios de estabilidad".

En este sentido, ha explicado que siempre que haya estabilidad presupuestaria, los municipios "pueden continuar gestionando determinadas competencias o establecer dedicaciones o establecer el personal eventual", de no ser así, ha dicho, "lo primero que se ha de hacer es cumplir las reglas de estabilidad presupuestaria".

"Al igual que se hace a nivel de la Administración autonómica o la estatal, lo que se pretender es racionalizar y poner el indicador de la estabilidad dentro de la Administración local", ha apostillado.

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