El Ayuntamiento de Segovia estudia la devolución a los empleados públicos de parte de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 suprimida por decreto-ley, que en caso de confirmarse supondría reingresar a los trabajadores un montante global aproximado de 250.000 euros.

El alcalde, Pedro Arahuetes (PSOE), ha solicitado a los servicios técnicos municipales que informen sobre la viabilidad del reembolso de la paga tras difundirse varias sentencias que reconocen el derecho de diversos funcionarios a cobrar la parte devengada antes de la fecha del decreto, es decir, entre el 1 de junio y el 14 de julio de 2012 —44 días, lo que supone un 25 por ciento del total—.

El sindicato Satse informó ayer de que el Juzgado de lo Social número 1 de Segovia falló a favor de seis enfermeras de la provincia dependientes de Servicios Sociales de la Junta. La sentencia se une a otras conocidas en la Región. Además, según han indicado fuentes del Consistorio segoviano, ayuntamientos como el de Soria y Zamora o diputaciones como la de la provincia soriana, además del Pleno de las Cortes de Castilla y León, van a acordar abonar la extra.

Así, Arahuetes pretende saber qué posibilidades legales existen de abonar la paga o parte de ella en base a las resoluciones judiciales registradas en distintas jurisdicciones. El regidor segoviano siempre ha opinado que la supresión de la extra de Navidad supuso un perjuicio económico importante no sólo por la falta de ingresos por parte de los funcionarios, sino por la falta de dinamización que supone que dichos trabajadores no pudieran disponer de esos ingresos para sus gastos navideños, puesto que "es una forma de reactivar la economía".

Además, desde el principio consideró que no se reducía ningún gasto ya que ese dinero se retenía en las arcas municipales sin que tuvieran la finalidad de disminución del déficit público ni de amortización de la deuda.