La actuación del Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (Sercla), adscrito a la Consejería de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo, ha logrado evitar en los primeros nueve meses del año un total de 139 huelgas, al concluir con acuerdo el 69,15 por ciento de los conflictos que solicitaron su servicio de mediación.

La labor mediadora de este Sistema extrajudicial, gestionado por el Consejo Andaluz de Relaciones Laborales (CARL), ha evitado que se perdieran por huelga hasta 1.151.792 horas de trabajo en Andalucía en los tres primeros trismestres del año. Desde que en 1999 inició sus actuaciones, el Sercla ha logrado evitar la pérdida de un total de 33,1 millones de horas de trabajo en nuestra Comunidad Autónoma.

En los tres primeros trimestres de 2013 el Sercla ha registrado un total de 847 solicitudes de mediación en conflictos colectivos en Andalucía, los cuales extendían sus efectos a 73.464 empresas y 570.331 trabajadores.

El número total de conflictos interpuestos ante este sistema extrajudicial en el período referido fue superior en un siete por ciento al registrado en las mismas fechas de 2012.

El montante global de horas invertidas en sesiones de mediación ascendió a 1.168 y los mediadores actuantes fueron 278, interviniendo 19 funcionarios de carrera de la Administración autonómica como secretarios de las sesiones.

Un total de 327 mediaciones en conflictos colectivos concluyeron con acuerdo, lo que supone el 49,03 por ciento del global de los tramitados, dato superior en 4,8 puntos porcentuales al índice de acuerdos registrado en las mismas fechas del año anterior. De las avenencias firmadas en este período de 2013 se beneficiaron 26.706 empresas y 157.160 trabajadores en Andalucía.

En cuanto a los conflictos de intereses, debidos a bloqueos de negociación, se alcanzó acuerdo en siete de cada diez de los procedimientos tramitados, lográndose el 71,26 por ciento de avenencias.