Ayuntamiento y Centro Penitenciario de Jaén firman un convenio para "acercar las políticas de empleo" a los reos

La concejal de Promoción Económica, Igualdad e Instituto Municipal de Empleo y Formación Empresarial (Imefe) del Ayuntamiento de Jaén, Marina Paterna se ha reunido con el director del Centro Penitenciario de Jaén, Juan Mesa García, con el objetivo de sentar las bases de un convenio de colaboración para acercar las políticas de empleo y formación municipal a las personas en situación de privación de libertad.

La concejal de Promoción Económica, Igualdad e Instituto Municipal de Empleo y Formación Empresarial (Imefe) del Ayuntamiento de Jaén, Marina Paterna se ha reunido con el director del Centro Penitenciario de Jaén, Juan Mesa García, con el objetivo de sentar las bases de un convenio de colaboración para acercar las políticas de empleo y formación municipal a las personas en situación de privación de libertad.

En un comunicado, Paterna ha considerado que el Centro Penitenciario de Jaén "no deja de ser un barrio más de Jaén" y por este motivo ha defendido que desde el equipo de gobierno del PP quiere realizar "un importante esfuerzo para llegar con nuestra política de empleo a todos los rincones de esta ciudad".

La concejal ha valorado "la necesidad de descentralizar los servicios ofertados por el IMEFE y Escuela Taller, junto a convenios específicos ya firmados con otras concejalías del Ayuntamiento".

Asimismo subraya que desde su área "existe una vocación de servicio a todos los ciudadanos y demandantes de empleo, en este caso, a los internos del Centro Penitenciario, con el objetivo de mejorar sus posibilidades de inclusión laboral a través tanto del préstamo de un servicio de orientación, como de todas aquellas acciones de capacitación que coadyuven en su preparación para la vida en libertad".

Para Paterna "se trata de ofrecer a la población interna los mismos medios que a la ciudadanía y vecinos de Jaén para la realización de un proyecto e itinerario profesional, así como poner a disposición del establecimiento penitenciario las herramientas para una futura inserción laboral, tanto a través de orientación laboral, inclusión en actividades de formación como en prácticas en empresas".

De igual forma, con este convenio "se pretenderá dotar de dichos recursos a los internos que se encuentren en régimen ordinario y a aquellos en situación de semilibertad, complementando el acceso a los servicios de empleo municipales con la preparación de las pruebas de enseñanza obligatoria ofrecidas por el Imefe en colaboración con la Escuela Taller".

Con la premisa de que "toda inserción social pasa por una inserción laboral", Paterna afirma que "es interés del Ayuntamiento de Jaén seguir avanzando en la lucha por la reeducación y reinserción desde las políticas de empleo y formación, gracias a la creación de un espacio de colaboración entre el Centro Penitenciario y el Imefe, que permita a la población penitenciaria insertarse con garantías de éxito en la sociedad".

Mostrar comentarios

Códigos Descuento