Aprobado el II Plan de FP de La Rioja 2012-2015 que recibirá una inversión de 134 millones de euros

El consejero de Educación, Cultura y Turismo, Gonzalo Capellán, y el consejero de Industria, Innovación y Empleo, Javier Erro, han presidido esta mañana el pleno del Consejo de Formación Profesional de La Rioja, en el que se ha aprobado el Proyecto del II Plan de Formación Profesional de La Rioja 2012-2015.
Consejo de FP de La Rioja
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El consejero de Educación, Cultura y Turismo, Gonzalo Capellán, y el consejero de Industria, Innovación y Empleo, Javier Erro, han presidido esta mañana el pleno del Consejo de Formación Profesional de La Rioja, en el que se ha aprobado el Proyecto del II Plan de Formación Profesional de La Rioja 2012-2015.

El Plan, que recibirá una inversión total de 134.016.139 euros, ha sido diseñado para consolidar los recursos creados en el primer Plan de FP 2009-2012, potenciar los aspectos cualitativos que afectan a los resultados de la FP, innovar y evaluar el sistema y sus resultados.

Además, pretende incrementar la participación de las empresas, desarrollar el sistema de reconocimiento, mejorar la formación y calidad de los docentes para impulsar la Formación Profesional y fortalecer la competencia de las personas como base de la competitividad y la empleabilidad.

En la reunión, también se han analizado los principales aspectos de la FP en la Comunidad, como el informe del estado actual de la FP para el Empleo; el informe del estado actual de la FP del Sistema Educativo; la FP Dual como experiencia piloto y su regulación nacional; así como las convocatorias de reconocimiento de competencias profesionales.

Respecto a la Formación Profesional para el Empleo, Erro ha destacado que su departamento destinará más de 11 millones de euros a esta modalidad, que se dirigirá especialmente a trabajadores desempleados. Esta cuantía supone el 55% del presupuesto de la Dirección General de Formación y Empleo y el 70% de la cuantía destinada a políticas activas de empleo. "La formación y la cualificación de los trabajadores es la mejor herramienta para mejorar su empleabilidad y la competitividad de las empresas y un objetivo prioritario recogido en el Plan de Empleo de La Rioja" ha subrayado Erro.

Por su parte, Gonzalo Capellán ha señalado la importancia de la apuesta que el Gobierno de La Rioja ha realizado en este curso 2012-2013 para poner en marcha la Formación Profesional Dual que supone "una absoluta innovación dentro del sistema educativo riojano". Asimismo, ha subrayado que se trata de una "mejora cualitativa de los programas, ya que los estudiantes reciben formación teórica en el aula, pero además adquieren competencias en el puesto de trabajo, en estrecha relación con el mercado laboral, lo que supone un mayor acercamiento a su futuro profesional".

Formación y plan de empleo

La oferta formativa contempla este año dos prioridades novedosas. La primera: las acciones formativas estarán vinculadas a los proyectos de información, orientación e intermediación del Plan de Empleo de La Rioja, que tienen como objetivo poner a disposición de los trabajadores desempleados herramientas adaptadas a sus necesidades. La segunda: estarán orientadas a la obtención de certificados de profesionalidad, que constituyen una titulación oficial que acredita la competencia de un profesional para el desarrollo de una actividad.

En las últimas semanas se han aprobado convenios con nueve entidades colaboradoras en materia de formación y se han abierto dos convocatorias para el desarrollo de acciones formativas por un importe total de 6,4 millones de euros a la puesta en marcha del programa de formación profesional para el empleo correspondiente al año 2013.

Certificados de profesionalidad

Respecto a los certificados de profesionalidad, título oficial que acredita la cualificación de un trabajador para el desempeño de una actividad en todo el territorio español, Erro ha recordado que el Gobierno de La Rioja ha expedido hasta la fecha un total de 2.831 certificados y ha puesto en marcha dos convocatorias para el reconocimiento de competencias profesionales adquiridas a través de la experiencia profesional.

La primera de ellas, ya finalizada, se refirió a la especialidad de atención sociosanitaria, en la que 97 personas han podido acreditar su competencia profesional, y una segunda, que está previsto finalice en febrero de este año, en la que un total de 345 personas podrán acreditarse en alguna de estas seis profesiones: atención sociosanitaria a personas en el domicilio; atención sociosanitaria en instituciones sociales; en educación infantil; cocina; servicios de bar y cafetería y transporte sanitario.

Fp en el sistema educativo riojano

La Formación Profesional riojana oferta 108 modalidades de Ciclos de Grado Medio y Grado Superior y cuenta en este curso 2012-2013 con 4.728 alumnos, de los que 2.412 cursan Ciclos de Grado Medio y 2.316 pertenecen a Ciclos de Grado Superior.

Por familias profesionales, los ciclos que cuentan con mayor demanda son los de Administración y Gestión (16,6 por ciento de los alumnos); Sanidad (12,8 por ciento) y Servicios Socioculturales y a la Comunidad (12,4 por ciento).

Además, 481 alumnos se han matriculado en este curso académico 2012-2013 en los cursos preparatorios para la prueba de acceso a Ciclos Formativos.

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