La FADE considera "poco presentable" que se firmasen convenios sectoriales conociendo que habría una reforma laboral

El secretario general de la Federación Asturiana de Empresarios (FADE), Alberto González, ha señalado este jueves que le parece "poco presentable" que se hayan firmado convenios en sectores, como el de la construcción, con "problemas dentro de sus propias casas", conociendo que se iba a hacer una reforma laboral y "con las condiciones con las que se han firmado".
Alberto González
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EP/FADE
Alberto González

El secretario general de la Federación Asturiana de Empresarios (FADE), Alberto González, ha señalado este jueves que le parece "poco presentable" que se hayan firmado convenios en sectores, como el de la construcción, con "problemas dentro de sus propias casas", conociendo que se iba a hacer una reforma laboral y "con las condiciones con las que se han firmado".

Al respecto, ha indicado que lo que han hecho muchas empresas ha sido "revisar la legitimidad de la capacidad de firma del convenio" y así, "acomodar los contenidos a la nueva situación".

Asimismo, en declaraciones a los medios, González ha afirmado que en la FADE no consta que se haya comenzado a emplear la reforma laboral para realizar despidos. "No tenemos constancia, ni mucho menos, de que haya habido avalancha de solicitud de EREs, ni de despidos, ni de nada similar", ha apuntado.

El secretario general de FADE ha comentado, igualmente, que esta reforma "no está pensada para despedir". "Es cierto que se facilita el despido, pero lo importante es la flexibilidad que contempla y que le da a la empresa posibilidades que hasta el momento no tenía", ha dicho.

En este sentido, ha destacado que muchas empresas podrán, en lugar de despedir, "acomodar" su sistema de producción a las nuevas situaciones a las que tienen que enfrentarse. Al respecto, González prevé que en los próximos meses las empresas comiencen a utilizar la reforma para adaptar las fórmulas de trabajo y evitar despidos de tal forma que "se ajusten los horarios de las plantillas, o se reorganicen los turnos o tiempos de trabajo", entre otras.

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