Erro y Granda han realizado estas declaraciones tras una reunión en que el consejero ha presentado al sindicalista el Plan de Empleo elaborado por su Ejecutivo a fin de reducir la tasa de desempleo al 9 por ciento. El propósito de la ronda de reuniones de Erro es escuchar las demandas de los agentes sociales respecto al citado plan.

Por su parte, Erro ha explicado que la consecución de la citada meta depende en gran medida del entorno macroeconómico y entre otras cosas, de la evolución de la deuda de Grecia. Otros factores que influyen en el empleo son "el crédito", que es necesario para la actividad empresarial y la "confianza".

El objetivo del encuentro, como el de los demás mantenidos con otros agentes sociales, es "casar las demandas de los trabajadores y el tejido productivo".

Por ello, uno de los pilares del plan de Erro es "mejorar la empleabilidad" de los trabajadores para "adecuar" su perfil profesional a las "necesidades de las empresas". Erro ha concluido que alcanzar la meta de reducir el paro al 9 por ciento requiere del "compromiso del sector público y el privado".

Por su parte, el secretario general de UGT en La Rioja Javier Granda ha destacado la "necesidad de este encuentro" para conocer de primera mano el contenido del plan de empleo. Asimismo se ha comprometido a realizar "propuestas para conseguir el objetivo común del 9 por ciento".

Abaratar el despido

Respecto a la nueva petición de la patronal de 'abaratar el despido', Granda ha afirmado que la posición de su sindicato es "radicalmente contraria". Asimismo ha criticado que "la patronal es insaciable en sus intentos de incrementar sus beneficios" a un a costa de sus trabajadores.