Aprobada la nueva RPT de la Policía Local hispalense con unidades de barrio, ciclistas y de inspección interna

  • La junta de gobierno del Ayuntamiento de Sevilla, reunida este viernes en sesión extraordinaria, ha aprobado este viernes la nueva relación de puestos de trabajo (RPT) de la Policía Local que incorpora a la Policía de Barrio y a la unidad ciclista, así como a agentes de proximidad en los colegios. Además, incluye una "unidad de Inspección de Servicios y Personal", dedicada a la instrucción de procedimientos disciplinarios y la detección de conductas que no se ajusten a los deberes y obligaciones de la Policía Local.

Según ha informado el Ayuntamiento de Sevilla en un comunicado, esta supone la primera reorganización interna del Cuerpo desde el año 1998, y se ha diseñado con los objetivos de "incrementar la proximidad con la ciudadanía, aumentar la presencia en la calle, modernizar el cuerpo, dar una mayor respuesta a las necesidades y demandas ciudadanas y reforzar la coordinación, eficacia y descentralización".

El delegado de Seguridad, Movilidad y Fiestas Mayores, Juan Carlos Cabrera, ha señalado que "es una aprobación histórica que hemos debatido con los representantes sindicales de la plantilla con los que seguiremos trabajando de la mano dado que compartimos un único objetivo; mejorar el servicio que prestamos a la población".

POLICÍA DE BARRIO

La nueva RPT de la Policía Local ha incorporado como nuevo modelo de trabajo a la Policía de Barrio, un compromiso del gobierno y ratificado por el Pleno de la Corporación municipal, que según el Consistorio, persigue favorecer la convivencia ciudadana, labores de prevención, auxilio y protección de la población manteniendo una relación estrecha y directa con el tejido vecinal, comercial y educativo de cada barrio.

Esta unidad tendrá servicios de patrulla a pie, contacto directo con los vecinos, un mayor conocimiento del terreno, y estará distribuida territorialmente en función de los distritos municipales.

Dentro de esta labor de proximidad se incorporará también la figura del agente tutor que mantenga un vínculo directo con los centros escolares de cada distrito, quien desempeñará funciones de apoyo en educación vial, de lucha contra el absentismo escolar, de respuesta ante problemas de acoso escolar y, en general, de atender a las principales demandas y necesidades de las AMPA y de los consejos escolares.

UNIDAD CICLISTA

Del mismo modo, se prevé la puesta en marcha de la unidad ciclista, de forma que el cuerpo de la Policía se adapte a una realidad "esencial" de la ciudad como es su red de carriles bici y el uso de la bicicleta. Además, según ha informado el Ayuntamiento, formarán parte de una estructura de proximidad con la ciudadanía y de vigilancia de los espacios públicos.

La nueva RPT refuerza otros servicios como son el Grupo Diana de lucha contra la violencia de género, la Línea Verde que desempeña la labor de control del ruido y la defensa del Medio Ambiente; la Policía turística y la prestación de servicios para el aeropuerto de San Pablo y la estación de Santa Justa.

Asimismo, se conforma una unidad de Inspección de Servicios y Personal que tendrá como objetivos el control de una adecuada prestación de los servicios por parte de la Policía Local, la instrucción de procedimientos disciplinarios y la detección de conductas que no se ajusten a los deberes y obligaciones de la Policía Local.

Cabe recordar, al respecto, que 37 agentes de la Policía Local hispalense están incluidos en la investigación de la causa abierta por la presunta filtración de los contenidos de los exámenes en las dos convocatorias de empleo público promovidas en el año 2012 por el Ayuntamiento hispalense, para cubrir puestos de la Policía Local.

Tras la aprobación de la RPT en la Junta de Gobierno Local de este viernes se procederá a su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia con carácter previo a un proceso de alegaciones y a su posterior aprobación definitiva.

Por último, Juan Carlos Cabrera ha manifestado que "cumplimos un compromiso de este gobierno que se suma a otros avances que hemos conseguido en estos dos años como la designación de un jefe de la Policía Local tras varios años con el puesto vacante o la primera convocatoria pública de 50 plazas para cubrir las vacantes del cuerpo. Y seguiremos avanzando para mejorar el servicio que se presta al ciudadano".

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