Más empleo en Murcia, de aquí a fin de año

  • Es lo que creen los directivos encuestados por Manpower.
  • Sobre todo, en los sectores de agricultura y caza.
  • Transportes, almacenamiento y comunicación, estancadas.
Los directivos españoles de las zonas este (Comunidad Valenciana y Murcia), sur, centro, este y noroeste encuestados por el último Estudio Manpower de Proyección de Empleo prevén i
ncrementos de contratación para el cuarto trimestre de 2007.

Se trata de un informe que analiza a nivel mundial la intención de los directivos de incrementar o reducir sus plantillas cada trimestre.

De este modo, teniendo en cuenta la estacionalidad (como los cambios climáticos y días festivos, entre otros), la Proyección de Empleo Neto (porcentaje de directivos que prevén incrementar la contratación menos porcentaje de los que esperan reducirla) en la zona este del país se sitúa en un +10 por ciento, cifra que ha aumentado en cinco puntos porcentuales respecto al trimestre anterior, pero se mantiene igual respecto al mismo periodo del año 2006.

A nivel nacional, el 74 por ciento de los directivos encuestados no prevé ningún cambio en su plantilla desde octubre hasta diciembre de 2007, mientras que el 7 por ciento prevé reducirla. Por ello, la proyección de empleo neto en España se sitúa en un +9 por ciento, cifra que aumenta al 14 por ciento si se toman en cuenta las fluctuaciones provocadas por la estacionalidad.

Los directivos del sector de la agricultura y caza son los que prevén un mayor incremento de la proyección de empleo neto, con un +23 por ciento. Por el contrario, los del sector del transporte, almacenamiento y comunicaciones son los que prevén una contratación más baja, con una proyección de empleo neto del -7 por ciento.

España se sitúa entre los países de Europa más optimistas en creación de empleo, sólo superados por Noruega (+21 por ciento) y Suecia (+17 por ciento). Los directivos de Italia (con un +0 por ciento) presentan la previsión de contratación más baja del continente europeo.

De las seis zonas en que el Estudio divide España, los directivos de la zona norte (Aragón, Cantabria, La Rioja, Navarra y País Vasco) son los más optimistas al situar la Proyección de Empleo Neto en un +30 por ciento, la cifra más alta de esta región desde el tercer trimestre de 2003. Las previsiones han aumentado en nueve puntos respecto al trimestre anterior y en quince puntos porcentuales respecto al mismo periodo del año anterior.

Por último, la proyección de empleo neto en la zona noreste (Islas Baleares y Cataluña) para el cuarto trimestre del 2007 se sitúa en un +13 por ciento. Esta es la única región de España que presenta una disminución en la previsión de contratación en comparación con el trimestre anterior. Si se compara con el mismo periodo de 2006, la previsión aumenta en nueve puntos porcentuales.

Incremento de plantilla

A nivel nacional, el Estudio Manpower de Proyección de Empleo apunta que el 16 por ciento de los directivos españoles entrevistados espera aumentar la contratación durante el cuarto trimestre de 2007; un 74 por ciento no prevé ningún cambio en sus plantillas y el 7 por ciento prevé reducir su número de empleados.

Estos porcentajes suponen una Proyección de Empleo Neto del +9 por ciento, cifra que incrementa al +14 por ciento si te toman en cuenta las fluctuaciones provocadas por la estacionalidad. En este sentido, si se compara con el resultado con ajustes estaciones del tercer trimestre de 2007 y del cuarto trimestre del 2006, supone un crecimiento de cuatro y seis puntos porcentuales, respectivamente.

Estudio Manpower

El Estudio Manpower de Proyección de Empleo analiza de forma trimestral la intención de los directivos de incrementar o reducir el número de empleados de su plantilla en los próximos tres meses. Manpower realiza desde hace más de 40 años este estudio, que se ha convertido en uno de los indicadores de referencia sobre la dinámica del empleo más fidedignos del mundo.

El Estudio Manpower de Proyección de Empleo se basa en cerca de 52.000 entrevistas realizadas a empresas, tanto del sector público como del privado, de 27 países y territorios.

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