Educación dice que su objetivo es "tener a los opositores mejor preparados en el sistema educativo"

El director general de Centros y Personal Docente, Santiago Martí, ha asegurado este sábado que la Conselleria de Educación trabaja para conseguir una mejora en la enseñanza y "tener a los opositores mejor preparados en el sistema educativo", según ha informado la Generalitat en un comunicado.

El director general de Centros y Personal Docente, Santiago Martí, ha asegurado este sábado que la Conselleria de Educación trabaja para conseguir una mejora en la enseñanza y "tener a los opositores mejor preparados en el sistema educativo", según ha informado la Generalitat en un comunicado.

Martí ha realizado estas declaraciones tras pronunciar la conferencia inaugural del curso de adaptación al Grado en Educación Primaria 2012/2013 que organiza la Universidad CEU Cardenal Herrera y ha destacado que con la convocatoria de oposiciones para el personal docente este año se pretende "disponer de plantillas de docentes más estables, una de las acciones más claras para la mejora en la calidad de nuestro sistema".

"Con la convocatoria de oposiciones damos respuesta a una reivindicación histórica de los sindicatos, que tradicionalmente han reclamado avanzar desde la interinidad hacia la consolidación del puesto de trabajo, que se hace en estos momentos más necesaria y fundamental", ha incidido.

Estos datos suponen, según las mismas fuentes, "convocar más del doble de las plazas ofertadas en la última oposición celebrada y convierten a la Comunitat Valenciana en una de las autonomías que mayor oferta pública va a convocar este año".

Nuevo sistema de bolsas

Asimismo, ha considerado que el nuevo sistema de bolsas de interinos planteado por la Comunitat "es una apuesta por una educación de calidad, al dar entrada siempre a los mejor preparados". Educación ha presentado esta semana el borrador de resolución que establece el sistema de provisión de puestos de trabajo en régimen de interinidad, así como las funciones que desempeñará el personal docente interino.

El nuevo texto regulará el procedimiento de constitución de las listas e incorpora como novedad el establecimiento como criterio prioritario de la calificación en la fase de oposición de los aspirantes, tal y como ocurre en las bolsas de trabajo de la Administración General.

La propuesta garantiza la posición en bolsa a los interinos que han demostrado conocimientos suficientes en convocatorias previas, dando un periodo transitorio a aquellos que solo superaron alguna prueba en el pasado y, por otro lado, "garantiza que los mejores opositores van a prestar servicios en el sistema educativo".

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