He leído en su periódico «Maduros sin trabajo », y me he sentido totalmente identificada.
Las empresas te empujan a que te vayas
Desprecio hacia los maduros
No solamente no te contratan, sino que en las empresas en las que llevas más de 30 o 40 años te empujan a que te vayas, apartándote, humillándote y siendo un lastre la antigüedad, cuando el conocimiento, la experiencia y la sabiduría enriquecen a veces mucho más que algunas licenciaturas. La igualdad de oportunidades existe para todos por igual, o eso creía yo, sobre todo en empresas que tienen acreditado ser empresas familiarmente responsables.
Pues si es asi, tengo una amiga que le estñan haciendo eso.
Lleva mas de 30 años y ahora llegaron gente joven que no deja de querer mandar en ella y todo lo que hace le dicen lo hace mal y muy lento, está de baja por depresión.
NO HAY DERECHO.
No creo que sea en todas partes igual, conozco muchas personas que trabajan de una edad superior a los 50 años y te puedo asegurar que están contentas y se sientes cómodas con sus jefes y sus compañeros.
Lo que prima para las empresas es el dinero, no las personas. Hasta que eso no cambie está claro que preferirán 20 jovenes recién licenciados sin experiencia alguna con un contrato de beca o en prácticas por el que cobrarán 4 duros.
¿sabéis cuántos becarios había en vodafone en Madrid hace 5 años? pues más de 150.. mano de obra buy barata y casi sin derechos...
yo estuve con directamente con unos 25, de los cuales se quedaron 2 o 3 en la empresa... Eso sí, al año siguiente entraban otros tantos, y lo peor, encima se llevaban subvenciones por dar empleo a gente joven que estaba empezando....
El futuro para la gente de más de 50 (los de ahora, y de los de generaciones posteriores que lleguen detrás) es muy negro.
1. Nadie los quiere trabajando en sus empresas (ganan más que los jóvenes y exigen más sus derechos).
2. Tampoco se les puede jubilar con 50 años, por que el sistema no da para tanto.
El futuro que yo me huelo es el siguiente:
1. Se creará una ley que pueda facilitar el despido en todas las empresas.
2. Se apuntarán al paro, pero nadie contratará a los mayores de 50.
3. Agotado el periodo de desempleo, los parados de más de 50 se dedicarán a la mendicidad hasta los 75 años (futura edad de jubilación).
Y esto nos va a pasar a TODOS.
El futuro esta mal para todos, de todas formas yo en todos los trabajos que he tenido la gente de más de 50 años se creian dioses nos mandaban a los jovenes, nos utilizaban basicamente para hacer fotocopias y cogerles los archivadores de los lugares mas altos/bajos (cuando en realidad debian enseñarnos sus funciones) y se negaban a relegar trabajo importante en nosotros, aparte cobraban autenticas fortunas y se escaqueban de la oficina con cualquier pretexto (ir a por el pan, comprar unos pasteles, ver un vestido de la tienda de abajo...). Lo peor esq segro q cdo yo llegue a esa edad no tendre tanta suerte y seran los jovenes los que triunfen y los de mi edad los que estemos discriminados, ya que en nuestra epoca no nos dieron oportunidades
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