InfoJobs ha recogido más de 1.000 vacantes para trabajar en La Rioja durante el mes de octubre
Al analizar las vacantes ofertadas por sector, el de Comercial y ventas vuelve a ser, un mes más, el que más empleo genera en el país y concentra el 18% del total con 43.311 vacantes. A este le siguen los sectores de Atención al cliente, con 29.377 vacantes (12%) y de Informática y Telecomunicaciones, con 26.972 vacantes (11%).
Muy cerca de estos, y en cuarta posición, se encuentra el sector de Compras, Logística y Almacén, que ha canalizado 23.378 vacantes, el 10% del total y 1.990 más que el mes de septiembre.
Así, dicho sector aumenta por segundo mes consecutivo, y se prevé que siga en esta línea de crecimiento debido a campañas como el Black Friday y Navidad.
En La Rioja, los sectores que más empleo han generado durante el mes de octubre han sido Comercial y Ventas (14% de las vacantes ofertadas en InfoJobs para esta Comunidad), Administración de empresas (14%) y Profesiones Artes y Oficios (13%).
Las modalidades contractuales indefinida y de duración determinada casi concentran el mismo porcentaje de vacantes.
Por primera vez en el año, las modalidades contractuales indefinida (31%) y de duración determinada (31,5%) recogen prácticamente el mismo porcentaje de vacantes ofertadas en InfoJobs.
Un dato a destacar si se tiene en cuenta que las vacantes con modalidad contractual determinada suelen ser superiores a las de modalidad contractual indefinida.
En el caso concreto de La Rioja, las vacantes con modalidad contractual indefinida supusieron el 27% del total de vacantes que informaban sobre el tipo de contrato ofertado. Por su parte, lasvacantes de modalidad contractual de duración determinada representaban el 37%.
En cuanto al tipo de jornada a realizar, entre los puestos de trabajo ofertados en octubre destacó el peso de la jornada a tiempo completo, que representa el 61% del total de vacantes publicadas enInfoJobs. El 19,5% de las vacantes correspondía a empleos a tiempo parcial, mientras que el 5% de los puestos de trabajo planteaba realizar una jornada intensiva.
En La Rioja, por su parte, más de la mitad de las vacantes (63%) eran para trabajar a jornada completa.