IULV-CA incluirá en su programa la creación de una Agencia Autonómica para el Control de la Calidad del Gasto
Así figura en las bases del programa electoral de IULV-CA para los comicios del 25M, a las que ha tenido acceso Europa Press, donde se proponen medidas específicas como la "centralización" de gastos de promoción y publicidad a nivel de consejerías y la "limitación de los gastos de asesoría y consultoría, informes y estudios externos, artículos y publicaciones" a excepción de las relativas a "investigación y análisis".
En este sentido, la federación de izquierdas apuesta por "crear en cada departamento, institución, organismo, empresa o ente una Comisión de Control y Seguimiento del Gasto de la que deberán formar parte al menos dos representantes de los trabajadores".
En la misma línea, IULV-CA subraya la importancia de reforzar el "control de la calidad y eficiencia de la contratación pública", para lo que plantea "adoptar medidas para la transparencia" de concursos y licitaciones, "evitando acudir al procedimiento negociado a excepción de aquellos casos en que concurran los supuestos establecidos en la Ley de Contratos de las Administraciones Públicas".
Plan de eficacia y transparencia administrativa
Otra medida prevista por IU para su programa del 25M se refiere a la aprobación de un Plan de Eficacia y Transparencia Administrativa, "consensuado y con participación de los empleados públicos, las fuerzas parlamentarias y las asociaciones de consumidores y usuarios" que recoja, entre otras cuestiones, la "supresión de procedimientos, trámites y modos burocráticos innecesarios, especialmente en relación con la creación de empresas, resolución de reclamaciones de usuarios y pago a acreedores".
También se apuesta por "velar por el cumplimiento de los principios de legalidad, igualdad y no discriminación, publicidad, concurrencia y transparencia en todos los contratos celebrados por la Junta de Andalucía y sus entidades instrumentales", así como por "garantizar el acceso y el derecho a la promoción de los ciudadanos al empleo público bajo los criterios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad, así como la cobertura de las plantillas orgánicas para garantizar la calidad de los servicios públicos".