El Instituto Nacional de la Seguridad Social gestionó 3.102 prestaciones por maternidad en 2010 en Cantabria, un 2,04% más que en 2009, mientras que los procesos de paternidad sumaron 3.654, con un aumento del 4,13%.

El gasto global de los procesos de maternidad superó los 21 millones de euros, lo que representa un aumento interanual del 5,16%, mientras que los de paternidad supusieron un desembolso cercano a los 3 millones, un 6,75% más.

En España, las prestaciones por maternidad descendieron un 2,3%, hasta las 332.557 mientras que los procesos de paternidad repuntaron nueve décimas, hasta los 275.637. Según datos difundidos este jueves por el Ministerio de Trabajo e Inmigración, el desembolso de los primeros se elevó a 1.820 millones, lo que supone una caída del 1%, y el de los segundos a 225 millones, con un aumento del 2,48%.

Del conjunto de prestaciones de maternidad gestionadas en todo el país en 2010, la mayor parte, 326.752, correspondieron a permisos disfrutados por la madre (-2,4%), frente a 5.805 (+1,4%) que fueron solicitados por el padre tras cederle la madre el derecho.

En Cantabria, 4.000 permisos de maternidad fueron disfrutados por la madre y 102 por el padre, lo que representa sendos aumentos del 1,57% y del 24,39%, respectivamente.

Las comunidades autónomas que registraron un mayor número de permisos por maternidad durante 2010 fueron Andalucía (59.330), Cataluña (58.896), Madrid (55.329) y Comunidad Valenciana (33.135).

En términos relativos, las regiones donde más crecieron estos permisos fueron Ceuta (+17,8%) y La Rioja (+2,7%), mientras que los mayores descensos correspondieron a Canarias (-7,6%), Asturias (-4,8%), y Cataluña (-3,9%).

Con la aprobación de la Ley de Igualdad, en vigor desde el 24 de marzo de 2007, se estableció un permiso para el padre independiente del de la madre. El nuevo permiso por paternidad, de 15 días de duración, es compatible con el de maternidad, compartido a opción de la madre.

Las comunidades autónomas en las que mayor número de padres se acogieron al permiso de paternidad fueron Cataluña (52.893), Madrid (44.599), Andalucía (43.577), Comunidad Valenciana (27.409) y País Vasco (16.138), mientras que las ciudades autónomas de Ceuta y Melilla fueron las que registraron menos subsidios por paternidad, con 336 y 315, respectivamente.

Por otro lado, el número de padres que se acogieron al permiso por maternidad en 2010 creció un 1,4% respecto a 2009. Las regiones en donde más aumentó el número de padres que accedieron al permiso de maternidad fueron Ceuta (+500%), Cantabria (+24,4%), País Vasco (+19,3%) y Asturias (+18,2%). Por el contrario, los descensos estuvieron encabezados por Melilla (-50%), Murcia (-9,6%), La Rioja (-6%) y Andalucía (-5,5%).

Tanto en maternidad como en paternidad, la prestación consiste en un subsidio equivalente al salario íntegro de la trabajadora o trabajador y se abona directamente por el Instituto Nacional de la Seguridad Social.

Excedencias por cuidado de hijo y familiares

Los datos facilitados por Trabajo incluyen información sobre los trabajadores que solicitan excedencias para cuidar de un hijo, de menores acogidos o de otros familiares.

Durante 2010 se registraron 40.948 excedencias de esta naturaleza (364 en Cantabria), de las que 38.448 fueron pedidas por mujeres y 2.500 por hombres (341 por cántabras y 23 por cántabros). En 2010 se concedieron 39.244 excedencias, de las cuales 37.083 lo fueron de mujeres y 2.161 de hombres. En la región, se registraron 303 excedencias, 284 para mujeres y 19 para hombres.

Por comunidades autónomas, el mayor número de excedencias se produjo en Madrid (9.399), Cataluña (5.570), Comunidad Valenciana (4.315), Andalucía (4.249), Castilla y León (3.307) y País Vasco (3.178).