El Banco Guipuzcoano ha trasladado a la Comisión Nacional del Mercado de Valores CNMV el informe emitido este lunes por los Comités de empresa de Bizkaia, Gipuzkoa y delegados de personal de Navarra del sindicato ELA contra la Oferta Pública de Adquisición de Valores OPA del Banco Sabadell en el que, además, se pide la creación de una mesa de negociación en la que ambos bancos "se comprometan en el mantenimiento de los puestos de trabajo" tras su fusión.

El Guipuzcoano ha remitido, en cumplimiento de la normativa sobre el régimen de las Ofertas Públicas de Adquisición de Valores, esta documentación que ELA le ha enviado a través de un correo electrónico para su incorporación al expediente de la oferta pública presentada por el Sabadell sobre su capital social, autorizada el pasado 14 de octubre.

En el informe, los Comités de Empresa de Gipuzkoa, Bizkaia y delegados de personal de ELA en Navarra recogen que el pasado 15 de octubre, tras haber requerido a la Dirección del Banco en varias ocasiones que informara sobre las consecuencias de esta operación a los representantes de los trabajadores, se les comunicó, a través de correo electrónico, la posibilidad de que como consecuencia de la fusión del Sabadell y el Guipuzcoano se den "excedentes de personal".

A ello añaden que, en el mismo mail, se apuntaba que estas situaciones serían tratadas "a través de acuerdos individuales y en su caso a través de prejubilaciones".

Además, se recoge que hasta el momento no se ha celebrado ninguna reunión con la dirección del Guipuzcoano por lo que desconocen "los efectos" de la OPA para los trabajadores de éste. Por ello, trasladan su oposición a esta operación y exigen el inicio de una Mesa de negociación.