Las horas de trabajo perdidas por huelgas sumaron más de 17,6 millones en los ocho primeros meses del año, lo que supone un 46,3% menos que en el mismo periodo de 2009, según los últimos datos de conflictividad laboral de la CEOE.

Hasta agosto se contabilizaron 677 huelgas, casi un 5% más que en el mismo periodo del ejercicio precedente, que afectaron a empresas y sectores con más de 4,06 millones de trabajadores censados, de los que 856.938 resultaron directamente implicados, un 233,9% más.

En cuanto a la conflictividad estrictamente laboral -descontando las huelgas de funcionarios y extralaborales-, se registraron 492 paros hasta agosto, con 309.751 trabajadores en plantilla, 63.826 implicados y 6,8 millones de horas perdidas, un 62,8% menos.

Asimismo, sólo en el mes de agosto se produjeron 20 huelgas (-4,7%), que afectaron a sectores y empresas con 4.651 de trabajadores censados, de los que 1.742 participaron en las mismas. Como consecuencia de estas alteraciones, se perdieron 148.544 horas de trabajo, un 92,4% menos que en agosto de 2009.

En cuanto a la conflictividad laboral, en agosto se registraron 16 huelgas (+23,1%), con 2.146 trabajadores en plantilla, 1.133 implicados y 108.040 horas perdidas (-90,8%).