UGT de La Rioja reclama un ERE temporal para los trabajadores de 'Sevimagen' y no descarta nuevas movilizaciones

El secretario regional del sector de Metal, Construcción y Afines (MCA) del sindicato UGT, Jesús Izquierdo, ha reclamado esta mañana que el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) planteado por la directiva de la empresa 'Sevimagen' sea temporal y no de extinción. Aunque no están programadas, no se descartan nuevas movilizaciones.

El secretario regional del sector de Metal, Construcción y Afines (MCA) del sindicato UGT, Jesús Izquierdo, ha reclamado esta mañana que el Expediente de Regulación de Empleo (ERE) planteado por la directiva de la empresa 'Sevimagen' sea temporal y no de extinción. Aunque no están programadas, no se descartan nuevas movilizaciones.

En declaraciones a Europa Press, Izquierdo ha explicado que la huelga programada para hoy "ha ido francamente bien" ya que el cien por cien de la plantilla ha secundado el parón. Las protestas que comenzaron este lunes se prolongarán hasta mañana.

Izquierdo ha manifestado que las conversaciones con la empresa están rotas, aunque mantienen la esperanza de que se produzca un "cambio de actitud" o en última instancia "que la autoridad no apruebe el ERE".

Aunque el responsable sindical ha afirmado "entender" la situación económica de 'Sevimagen', "apostamos por un ERE temporal o una suspensión de contrato con la esperanza de que la carga de trabajo aumente".

El sindicalista ha comentado que la empresa de señalización vial e imagen ya recurrió en dos ocasiones a la solución de los EREs temporales.

En un comunicado, MCA-UGT ha recordado que 'Sevimagen' ha presentado dos EREs, uno de extinción que afecta a diez trabajadores, y otro temporal, que incluye al resto de la plantilla, esto es once trabajadores.

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