La iniciativa aprobada, defendida ante el Pleno por la diputada del PSOE-A Raquel Arenal, propone medidas como "la aplicación, con carácter progresivo, de la reducción de jornada bonificada para mayores de 55 años a los profesionales que la soliciten de forma voluntaria por necesidades familiares y/o personales, especialmente las vinculadas a la atención de personas en situación de dependencia".

Junto a ello, también demanda "protocolos de actuación" para implantar medidas de apoyo a la conciliación de la vida familiar y laboral entre los profesionales de la sanidad pública andaluza, así como nuevos programas de formación 'on line' que faciliten la "corresponsabilidad familiar" de los profesionales y garanticen la calidad de la prestación formación.

Según el PSOE, esta iniciativa se justifica porque la "feminización" de la profesión sanitaria, que no se limita a categorías tradicionales como la enfermería, "obliga a adaptar los modelos de relaciones laborales en todos sus aspectos a esta nueva circunstancia y a adoptar medidas que favorezcan la conciliación de la vida familiar y laboral en el SAS".

En cualquier caso, los socialistas recuerdan que la Consejería de Salud ya ha realizado estudios para detectar las necesidades de estos profesionales y para tener en cuenta la adopción de medidas que "faciliten y permitan compatibilizar el desarrollo de la actividad laboral con los requerimientos que imponen la asunción de responsabilidades familiares".