La presentación de la feria, que este año amplía su duración hasta las dos semanas (del 15 al 26 de noviembre), ha tenido lugar este viernes en la sede del Ayuntamiento de Santiago con presencia del alcalde, Xosé Sánchez Bugallo, y el técnico de empleo municipal Xavier Ferreiro.

Así, se prevé una participación de 45.000 personas y 100 empresas la edición de este año de Talentia Summit, que ha diseñado una programación con 15.000 actividades, entre la que destaca el foro que tendrá lugar el 18 de noviembre en el recién inaugurado Edificio Domingo Fontán de la Cidade da Cultura.

Será el único evento presencial de la feria, que redobla su apuesta por los encuentros y actividades digitales tras el buen funcionamiento del pasado año, en el que la feria compostelana despertó el interés de personas de otros puntos del Estado y del mundo.

Por el momento, a falta del cierre del plazo, son ya 300 las ofertas de trabajo registradas. También habrá unos 50 webinars organizados desde el portal de Talentia, donde se impartirán cursos de formación y de certificación de competencias.

El regidor compostelano ha puesto el acento en el impulso del "talento", la "innovación" y la "sostenibilidade" como lemas de la edición de este año, que aspira a supera la "incertidumbre" de una pandemia que mantuvo en el aire la celebración de este evento el pasado.

Bugallo resaltó "el éxito" de la pasada edición, que registró "una explosión" de participantes al pasar de 1.500 en 2019 a los 45.000 de 2020. Ahora, con el regreso de la presencialidad y dando continuidad a la línea telemática, Talentia Summit confía en mantener el nivel.