Renfe lanza un programa de descuentos destinado a las mujeres

  • La compañía pretende captar 100.000 nuevas clientas en su programa de fidelización '+Renfe'.
  • "Mujeres viajeras" ofrece el 50% de descuento para grupos de 4 a 9 personas, que incluyan al menos una mujer.
Tren de Renfe
Tren de Renfe
RENFE - Archivo

Renfe lanzará el próximo lunes el programa 'Mujeres Viajeras', en el marco del 80 aniversario de la compañía, con iniciativas como descuentos del 50% para grupos de 4 a 9 personas, que incluyan al menos una mujer, para viajar en los meses de agosto y septiembre de 2021.

La nueva 'Tarifa 4 o + Mujeres Viajeras', que estará disponible desde el 15 de febrero hasta el 8 de marzo a través de los sistemas habituales de venta de billetes, permite viajar a cualquier destino nacional en trenes AVE y Larga Distancia, según informa el operador.

Asimismo, durante este periodo de tiempo, todas las mujeres que se unan al programa de fidelización '+Renfe' conseguirán 100 puntos de bienvenida, que se podrán canjear para viajar gratis o para los servicios ofrecidos por las empresas colaboradoras, al acumular puntos.

El programa 'Mujeres Viajeras', que será uno de los ejes centrales de las actividades que Renfe llevará a cabo a lo largo de 2021 en el marco de su 80 aniversario, tiene como objetivo dar relevancia al compromiso que la compañía considera que tiene con las mujeres.

El perfil global de los clientes de Renfe son mujeres

El perfil global de los clientes de AVE y Larga Distancia revela una ligera prevalencia de las mujeres. Así, en 2019, el 47,5% de los viajeros fueron hombres, frente al 52,5% de mujeres. No obstante, respecto al programa '+Renfe', hay un desequilibrio respecto al número de viajeros, ya que el porcentaje de mujeres entre los clientes fidelizados es del 40,5%, frente al 59,5% de hombres.

Por este motivo, uno de los objetivos del proyecto es alcanzar la equiparación de los datos de fidelización de género. Renfe pretende captar 100.000 nuevas clientas fidelizadas con esta iniciativa "y destacar el reconocimiento de la compañía hacia el papel esencial que el colectivo femenino desarrolla en la sociedad".

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