Díaz dice que los ERTE "han venido para quedarse" y confirma que los padres tendrán baja por cuarentena de los hijos

El Ministerio de Trabajo y los agentes sociales siguen negociando para alcanzar un acuerdo que permita extender los ERTE. El departamento que lidera Yolanda Díaz plantea prorrogar los ERTE ocasionados por la crisis del coronavirus hasta el próximo 30 de septiembre para todos los sectores que sigan afectados por restricciones, si bien sindicatos y patronal ven con mejores ojos que esa extensión llegue hasta diciembre.​
La ministra de Trabajo, Yolanda Díaz.
El Ministerio de Trabajo y los agentes sociales siguen negociando para alcanzar un acuerdo que permita extender los ERTE. El departamento que lidera Yolanda Díaz plantea prorrogar los ERTE ocasionados por la crisis del coronavirus hasta el próximo 30 de septiembre para todos los sectores que sigan afectados por restricciones, si bien sindicatos y patronal ven con mejores ojos que esa extensión llegue hasta diciembre.​

La ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz, señaló este jueves que los Expedientes de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) derivados de un rebrote por Covid-19 “han de permanecer hasta cuando sea necesario” y avanzó que llevará la ley del teletrabajo al Consejo de Ministros de la próxima semana.

La titular de Trabajo hizo estas afirmaciones en una entrevista en la televisión balear IB3, recogida por Servimedia, en la que dio por segura la nueva prórroga de los ERTE, pero sin un horizonte temporal porque “es muy absurdo poner fechas” y “a lo mejor me equivoco”. Consideró que deben mantenerse “mientras sea necesario”. "Los ERTE han venido para quedarse", ha sentenciado.

Díaz señaló que el ERTE generado por un rebrote por Covid-19 se ha estado usando durante el verano y “no tiene fecha” de duración, y este tipo de expedientes “han de permanecer hasta cuando sea necesario”.

También dijo que “sin lugar a dudas” hay que ampliar el espectro de sectores más afectados y hacerlo a “toda la cadena de valor” en el caso de Baleares.

La ministra indicó que los ERTE se ubican en los sectores turístico, transportes, agencias de viaje, ocio y cultura, y que quedan “cerca de 700.000 personas” inmersas en esos expedientes, la mayoría por causa de fuerza mayor.

Reducción de las cuantías

Aseveró que “sería un error no cuidar el turismo” porque supone el 12% del PIB, aunque puntualizó que hay que “reconducirlo”.

Díaz fue preguntada por la posibilidad de que se revierta la reducción que se produce en la cuantía de la prestación por desempleo transcurridos seis meses de su percepción, que pasa de equivaler al 70% de la base reguladora al 50%.

La ministra se mostró a favor de “mantener la protección en los niveles en que estaba antes” de que se aprobara esa reducción por parte del PP, y por tanto, que siga siendo del 70% de la base reguladora después de los seis meses.

Permisos y bajas para padres y madres

Por otra parte, fue preguntada sobre la futura ley del teletrabajo y avanzó que “la semana que viene, en breve, esta norma va al Consejo de Ministros”. Destacó que ha habido hasta cinco borradores en el diálogo social y agradeció el trabajo a los agentes sociales.

En cuanto a las bajas remuneradas para padres que cuiden de hijos en cuarentena, estén o no contagiados por Covid-19, después de que ayer anunciara el vicepresidente Pablo Iglesias que se está trabajando en esa opción. Precisó que se está trabajando en extender las condiciones de la incapacidad temporal por cuarentena a la situación de dichos padres con hijos que tienen síntomas, aunque no haya diagnóstico. La cuantía de esa prestación sería del 75% de la base reguladora. 

"En lo que se está trabajando es en la extensión de baja por cuarentena incluso en el caso de un menor que no esta contagiado, lo que es una incapacidad temporal por curentena indirecta", ha indicado Díaz.

También aprovechó para urgir a prorrogar el plan ‘Me Cuida’ que posibilita a los padres reducirse jornada con la consiguiente reducción de sueldo o adaptar la jornada para atender cuidados.

Por último, incidió en estudiar “quién paga impuestos”, más que “subir o bajar” tributos, señalando que las grandes tecnológicas pagaron por Sociedades “un puñado de millones de euros” en el último ejercicio mientras que “una empresa española como Repsol pagó 1.400 millones, esto es profundamente injusto”.

Garamendi pide su extensión hasta Semana Santa

El presidente de la Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE), Antonio Garamendi, ha alertado de que si no hay expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) para proteger a empresas y trabajadores, habrá paro. 

Así lo ha señalado en una entrevista a RNE recogida por Europa Press, donde ha hecho hincapié en que, en la última reunión, los empresarios dijeron "clarísimamente" que los ERTE deberían llegar hasta diciembre, pero que el Gobierno "ni se planteó hablar de ese mes".

Desde su punto de vista, esta herramienta debe de ampliarse hasta Semana Santa, puesto que el sector turístico ha sido de los más afectados. Así, ha dicho que este viernes se sentará en la mesa a ver cómo se desarrolla el diálogo y qué es lo que plantea el Gobierno.

Sobre la nueva ley de teletrabajo, en contra de lo que piensan sindicatos e incluso el propio Gobierno, el líder de los empresarios ha afirmado que el acuerdo "no está cerca". "En el tema del teletrabajo hay dos temas importantes: que ha llegado para quedarse y que no es serio querer darle una rapidez y pensar que el teletrabajo es lo que tenemos hoy", ha apostillado.

Por último, ha pedido a la clase política que tenga la moderación de la gente de la calle. "Creo que estamos en una situación complicada, pero también creo que la clase política tiene que bajar el pistón porque están calentando el país. Hay mucha más moderación en la calle que en la clase política y cada día vemos más radicalidad", según Garamendi.

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