Dicho recurso, presentado ante el Tribunal Administrativo Foral de Recursos Contractuales, se sustenta en el "incumplimiento de la normativa sobre cláusulas sociales, que respondan a los principios de transparencia y respeto a las condiciones laborales e incluyan la subrogación del personal y el convenio colectivo aplicable", han indicado los sindicatos.

Según defienden, el pliego de cláusulas técnicas particulares "no determina de una forma precisa el número de trabajadores y trabajadores necesarios para realizar la actividad" y el Pliego de cláusulas administrativas particulares "no cita de forma expresa el convenio de Construcción de Bizkaia como el de aplicación".

Además, argumentan que el contrato "no garantiza la estabilidad de la plantilla, ya que admite personal transferido de la propia UTE, en lugar de favorecer el contrato indefinido de la propia UTE", y consideran que la relación de personal a subrogar "no es transparente y ni siquiera se corresponde con la realidad".

Tras indicar que las medidas solicitadas serían la suspensión de los actos recurridos en su integridad, ambas secciones sindicales han denunciado la suspensión de la reunión que debía haberse celebrado este pasado lunes entre las secciones sindicales de los dos sindicatos y el personal responsable del contrato.

Con esta suspensión, han afirmado, la Diputación Foral de Bizkaia, "incumple la Ley de contratos del sector público, demostrando su nula voluntad de acordar desde el diálogo y la transparencia las difíciles y oscuras condiciones laborales en las que las contratas públicas desarrollamos nuestro trabajo".

Según han anunciado, el próximo 18 de junio, la plantilla de UTE Aubide se movilizará frente al Departamento de Obras Publicas en Bilbao para exigir a la Diputación Foral de Bizkaia "un cambio en el modelo en la subcontratación pública donde actualmente solo se garantiza el negocio de empresas privadas con dinero público, sin ejercer ningún control sobre el desarrollo del servicio público para el que han sido contratadas".