La Rioja se sitúa un 1,1 por ciento por encima del incremento del coste laboral medio del país que creció un 2,1 por ciento hasta los 2.550,27 euros en el primer trimestre de 2019.

Con el aumento interanual nacional, el coste laboral encadena siete trimestres consecutivos en positivo. La del primer trimestre de 2019 ha sido la mayor subida interanual desde el cuarto trimestre de 2013, cuando el coste laboral también avanzó un 2,1 por ciento.

Con respecto al coste laboral por hora efectiva en la Comunidad se alcanzó una media de 16,99 euros la hora frente a una media nacional de 19,01 euros la hora.

En La Rioja en el primer trimestre del año pasado, el coste salarial (que comprende todas las remuneraciones, tanto en metálico como en especie) subió un 2,5 por ciento respecto al primer trimestre de 2018 hasta situarse en una media de 1.653,01 euros por trabajador y mes, frente a un aumento del 1,7 por ciento en España (1.876,19 euros).

Los otros costes (costes no salariales) alcanzaron en el primer trimestre de 2019 los 631 euros en La Rioja con un alza interanual del 5 por ciento, por encima de la media nacional (3,1 por ciento hasta los 674,08 euros).

En La Rioja las horas medias trabajadas por empleado y mes son de 146,6 pactadas (148,6 en el conjunto del país), de las que 134,4 son efectivas (134,1 de medina nacional) y 12,8 son no trabajadas (15,2 en España).

El INE ha informado además de que en los primeros tres meses de 2019 se registraron en la comunidad riojana 379 vacantes de empleo, el 0,4 por ciento de 98.745 computadas en España. El 94,8 por ciento de los empresarios consultados en la Comunidad asegura que no necesitan ningún trabajador más, el 3,9 por ciento apunta al "elevado coste" de contratación y un 1,3 por ciento a otros motivos.