Según ha indicado la Administración autonómica en una nota, Herrador ha esgrimido durante el encuentro las prioridades de la Consejería de Empleo, Formación y Trabajo Autónomo, que se centran en la transformación del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) para lograr mayor eficiencia, así como la reformulación de la Formación para el Empleo, "para que se convierta en la principal política activa de empleo".

El responsable territorial ha insistido en que objetivo prioritario "es ayudar a la creación de empleo, recuperar y reforzar la confianza en los poderes públicos, y ha mostrado su voluntad clara de diálogo, entendimiento y colaboración con los sectores implicados en la empleabilidad.

El delegado de Empleo ha dicho también que, consciente de esto, se tiene previsto diseñar un eje de actuación conjunto con las Consejería de Hacienda, Industria y Energía; de Agricultura, Ganadería, Pesca y Desarrollo Sostenible, así como con la de Economía, Conocimiento, Empresas y Universidad "con medidas para el crecimiento y la diversificación empresarial".

En este sentido, ha dicho que, "en líneas generales, se van a centrar en hacer atractiva a las empresas su implantación en el territorio; simplificar y eliminar trabas regulatorias y administrativas; y atraer y favorecer la puesta en marcha de proyectos empresariales generadores de empleo, centrándose en la revolución 4.0 y la economía verde".

Por su parte, el presidente de CECO, Antonio Díaz, ha destacado la importancia de propiciar un marco de colaboración que ayude a promover la creación y consolidación de empresas en la provincia de Córdoba, facilitando su actividad y el desarrollo de acciones que promuevan la mejora de la competitividad empresarial, donde la innovación y la internacionalización tiene un papel destacado.