Según ha informado Cort en un comunicado, la campaña incluye publicidad en un bus de la EMT y 1.000 folletines que se repartirán en sindicatos, patronales, casal de barrios y oficinas de atención al ciudadano.

Según Joana Maria Adrover, regidora de Turismo, Comercio y Trabajo, la campaña tiene un doble objetivo. Por un lado, hacer ver a las empresas las ventajas que comporta la contratación de personas mayores de 45 años.

Por otro lado, se pretende que las personas en paro mayores de 45 años se inscriban en PalmaActiva, en la Agencia de Colocación y en los cursos de formación para mejorar sus competencias y empleabilidad.

"En PalmaActiva apostamos por fomentar la contratación de personas mayores de 45 años. Ponemos a las personas en primer lugar y trabajamos para consolidar un modelo económico que genere una prosperidad compartida, nuestra prioridad es ayudar a crear una ocupación estable y de calidad", ha afirmado.

Esta es una campaña consensuada con los principales agentes sociales como son Ampeb, CAEB, Pimem, UGT y CCOO, con quienes se mantuvo una reunión el pasado mes de noviembre.

Pere Torrens, director del SOIB, y Ana Landero, miembro de la comisión ejecutiva de UGT, han asistido a la rueda de prensa para mostrar su apoyo a esta iniciativa de PalmaActiva.

Adrover ha explicado que en enero había en Palma 10.573 personas paradas mayores de 45 años, es decir, el 44 por ciento de los 23.905 parados registrados en Palma.

"Muchas personas de este colectivo acaban siendo parados de larga duración porque los reclutadores piensan que sus competencias están desfasadas, que no encajarán en una plantilla mayoritariamente joven o que exigirán una remuneración mayor", ha señalado.

La regidora de Trabajo ha dicho que con esta campaña se pretende romper con estos prejuicios y hacer ver a las empresas las ventajas de contar con personas mayores de 45 años.

La regidora ha destacado que estos trabajadores pueden aportar fidelidad, experiencia, estabilidad, madurez emocional, responsabilidad, confianza y ser un ejemplo e incentivo para los más jóvenes.

SERVICIOS ESPECÍFICOS DE PALMAACTIVA

Canvas +45 es un taller práctico que ayuda a incrementar las opciones para encontrar trabajo, consta de 15 horas de formación repartidas en cinco sesiones de asesoramiento grupal y una sesión donde se practica la entrevista de selección.

PalmaActiva, junto con el SOIB, también ofrece poder incorporarse en los programas de inserción laboral SOIB Visibles y SOIB Formación y Ocupación.