Así lo ha indicado en un comunicado después de que el portavoz del Grupo Popular en el Ayuntamiento de Sevilla, Beltrán Pérez, haya criticado este miércoles el estado de los Jardines Ramón Rubial y haya pedido al gobierno local encabezado por el alcalde, Juan Espadas (PSOE), su reparación y adecentamiento, a la par que ha propuesto la creación de una zona de esparcimiento canino.

Acevedo ha replicado que "resulta llamativo que el Partido Popular se preocupe ahora por el estado de los jardines de los barrios, cuando durante su mandato no hicieron nada por mantenerlos y adecentarlos, una situación que está tratando de mejorar el gobierno actual a pesar de los mimbres que se encontró", según ha apostillado.

En este sentido, ha recordado que este mismo jueves se pone en marcha el nuevo modelo de gestión del arbolado y zonas verdes una vez firmado todos los contratos el pasado 7 de febrero, lo que mejorará "notablemente" la situación de los parques y jardines sevillanos, así como el arbolado, un modelo "que nada tiene que ver con el que dejó en herencia el PP, que ha demostrado su poca preocupación por esta materia durante los años que estuvo en el Gobierno municipal", según ha remarcado.

"Frente al oscurantismo y a la dejadez de los cuatro años del PP en esta materia que han tenido como consecuencia un nefasto legado verde que ahora estamos tratando de revertir y que ha dejado en situación de deterioro muchos de nuestros parques y jardines, este nuevo contrato mejorará de manera sustancial la situación", ha añadido Acevedo, quien ha celebrado "que el PP se acuerde ahora de las zonas verdes de la ciudad".

El nuevo modelo, ha recordado la delegada de San Pablo-Santa Justa, cuenta con un presupuesto total de 54,2 millones de euros (IVA incluido) en cuatro años, lo que supone un crecimiento del 20 por ciento respecto al anterior contrato, y contará con una plantilla de al menos 340 personas, lo que supone la subrogación de los 221 trabajadores actuales y la contratación de al menos 119 personas antes del próximo 1 de marzo, con lo que se conseguirá el objetivo de incrementar en casi un 50 por ciento la plantilla.

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