El número de parados inscritos en las oficinas de Empleo de Castilla y León aumentó en 2.857 personas en noviembre de 2016, con lo que la cifra de desempleados en la Comunidad sube por cuarto mes consecutivo aunque se mantiene por debajo de la barrera de 200.000 y se sitúa, en concreto, en 180.564, según los datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social recogidos por Europa Press.

En términos relativos, en Castilla y León el comportamiento del paro en el mes de noviembre registró un aumento del 1,61 por ciento respecto a octubre, por encima del resto de España donde el paro aumentó un 0,66 por ciento, con lo que la cifra de parados en el conjunto del país subió en 24.841 personas, hasta situarse en un total de 3,78 millones.

Se trata del sexto mayor aumento del paro del país que en noviembre cayó en tres autonomías, lideradas por País Vasco (-2,47 por ciento), seguida de Comunidad Valenciana (-1,22 por ciento) y de Comunidad de Madrid (-0,87 por ciento).

En comparación con noviembre de 2015, el paro registrado en Castilla y León bajó un 10,63 por ciento (21.472 desempleados menos), mientras que en España cayó un 8,66 por ciento, el equivalente a 359.475 parados menos. Se trata en este caso del quinto mayor descenso de las comunidades autónomas.

El paro subió en noviembre en comparación con octubre en todas las provincias lideradas por Soria (7,60 por ciento, 331 parados más), seguida de Zamora (3,38 por ciento, 474 pardos más), Segovia (2,45 por ciento, 209 nuevos desempleados), Ávila (2,23 por ciento, 310 personas más en las listas del desempleo) y Palencia (1,94 por ciento, 218 parados más).

El resto de las provincias se situaron por debajo de la media: Burgos (1,55 por ciento y 357 parados más); Salamanca (1,45 por ciento y 404 desempleados más); León (1,25 por ciento y 462 personas más en las listas del paro) y Valladolid (0,24 por ciento y 92 desempleados más).

En comparación con noviembre de 2015, el paro bajó en todas las provincias de Castilla y León con especial incidencia en este caso en Segovia (-14,21 por ciento y 1.449 parados menos); Burgos (-13,50 por ciento y 3.659 parados menos); Zamora (-12,33 por ciento y 2.036 parados menos); Soria (-11,65 por ciento y 618 parados menos) y Ávila (-10,79 por ciento y 1.716 desempleados menos).

Por debajo de la medina regional (10,63 por ciento) se sitúan Valladolid (-10,57 por ciento y 4.471 desempleados menos), Salamanca (-10,02 por ciento y 3.142 parados menos), Palencia (-8,57 por ciento y 1.074 parados menos) y León (-8,10 por ciento y 3.307 parados menos).

Así, en la actualidad el número de parados en Castilla y León (180.564) se reparte del siguiente modo: Ávila, 14.182; Burgos, 23.445; León, 37.529; Palencia, 11.457; Salamanca, 28.224; Segovia, 8.747; Soria, 4.686; Valladolid, 37.811, y Zamora, 14.483.

POR SECTORES Y SEXOS

Por sectores, el paro registrado en las oficinas de empleo de Castilla y León en noviembre subió en servicios (1.818), agricultura (1.086) y construcción (202) y cayó en las partidas de sin empleo anterior (243) e industria (-6).

En la actualidad, el número de parados en Castilla y León (un total de 16.857 son extranjeros) se distribuye por sectores del siguiente modo: 116.444 en el sector servicios; 18.539 en el colectivo de sin empleo anterior; 17.110 en industria; 16.410 en construcción y 12.061 en agricultura.

En cuanto a la situación por sexos, el paro en Castilla y León se reparte entre 101.506 mujeres y 79.058 hombres, si bien en el tramo de edad más joven (menores de 25 años), los hombres desempleados superan a las mujeres con 8.868 frente a 8.141.

EVOLUCIÓN DE LA CONTRATACIÓN

Mientras tanto, la contratación cayó en Castilla y León en el mes de noviembre, cuando se firmaron 72.253 contratos, un 19,85 por ciento menos que en el mes anterior (17.891 menos en términos absolutos), superior al descenso nacional del -6,62 por ciento. Castilla y León registró el segundo mayor descenso de la contratación del país que sólo subió en Melilla.

En términos interanuales la contratación subió un 16,97 por ciento (10.483 nuevos contratos), por encima en este caso de la media nacional (8,65 por ciento), y quinto mayor incremento del país en este caso.

Por provincias, la contratación cayó en todas con especial incidencia en Ávila (-41,95 por ciento, 2.781 contratos menos), seguida de Burgos (-36,51 por ciento, 6.025 contratos menos); Zamora (-34,43 por ciento y 2.048 contratos menos); Soria (-22,36 por ciento y -719 contratos); Segovia (-14,21 por ciento y -1.051 contratos) y Valladolid (-13,04 por ciento y -2.801 contratos).

También cayó la contratación en Salamanca (-10,39 por ciento y -1.084

contratos); Palencia (-9,24 por ciento y -655 contratos) y León (-6,35 por ciento y -727 contratos).

En comparación con noviembre de 2015 la contratación subió en todas las provincias lideradas en este caso por Salamanca (25,51 por ciento, 1.901 contratos) seguida de Palencia (22,79 por ciento, 1.194 contratos), Burgos (21,36 por ciento, 1.844 contratos) y León (17,18 por ciento, 1.573 nuevos contratos).

También aumentó la contratación en Segovia (16,75 por ciento, 910 contratos más); Valladolid (16,32 por ciento, 2.620 contratos más); Soria (7,31 por ciento, 170 contratos); Zamora (5,58 por ciento, 206 contratos) y Ávila (1,72 por ciento, 65 en términos absolutos).

Finalmente, la contratación indefinida cayó en el último mes con respecto a octubre en Castilla y León un 13,47 ciento (973 contratos menos) hasta alcanzar la cifra de 6.249 contratos indefinidos. En España la contratación indefinida con respecto al mes anterior bajó un 7,18 por ciento.

Por provincias, la contratación indefinida cayó en seis lideradas por Segovia (-40,21 por ciento), Ávila (-30,16 por ciento), Valladolid (-19,06 por ciento), Burgos (-15,68 por ciento), Palencia (-10,65 por ciento), Salamanca (-9,78 por ciento),

y subió en Soria (9,64 por ciento), León (9,10 por ciento) y Zamora (3,67 por ciento).

En términos anuales, el número de contratos indefinidos realizados en Castilla y León aumentó un 24,68 por ciento (1.237 contratos indefinidos más). En este caso, en España la contratación indefinida con respecto al año anterior creció un 16,55 por ciento.

Por provincias la contratación indefinida subió en todas lideradas por Soria (42,93 por ciento) y seguidas de Valladolid (34,31 por ciento), Burgos (33,09 por ciento), León (26,97 por ciento), Zamora (16,92 por ciento), Salamanca (15,63 por ciento), Ávila (12,73 por ciento), Palencia (8,73 por ciento) y Segovia (7,18 por ciento).