Este proyecto, denominado 'Job Developer', trata, en concreto, de detectar y potenciar el talento de estos jóvenes para transformarlo en oportunidades reales de emprendimiento y de empleo que se adecuen a las necesidades de las 'startups' y EIBT.
El director del Instituto de Fomento (Info) y presidente del Ceeim, Javier Celdrán, explicó que este programa servirá para poner en contacto a estos jóvenes emprendedores y titulados universitarios en situación de desempleo con empresas innovadoras con alto potencial de crecimiento.
"Se trata de que los responsables de empleo y formación aprendan a identificar e impulsar aquellas capacidades de los jóvenes que pueden encajar con lo que las 'startups' y empresas innovadoras van a necesitar en un futuro. De esta manera, los jóvenes aumentarán sus posibilidades de encontrar un empleo al tiempo que las empresas contarán con trabajadores cualificados y especializados que les aportarán un valor añadido", destacó Javier Celdrán.
Para ello, el Ceeim ha organizado un taller, los próximos días 13 y 14 de octubre, en el que más de medio centenar de emprendedores y miembros de centros relacionados con formación, juventud y empleo conocerán esta metodología, desarrollada por la fundación alemana SHS y que ya ha sido probada con éxito en ese país. El proyecto, incluido dentro del programa Erasmus+, incluye una segunda herramienta que complementa al radar de empleo y que se denomina 'desarrollo de talentos'.
Durante estos dos días, además de los talleres formativos, se desarrollarán sendas comidas 'networking' en las que los participantes podrán charlar, realizar consultas e intercambiar experiencias y conocimientos con los miembros del Ceeim y con los socios alemanes del proyecto, que participan como socios a través de la universidad RuhrUniversity Bochum. Además de España y Alemania, en este consorcio figuran diversas universidades y centros de investigación de Grecia, Lituania, Hungría y Bulgaria.
"Desde el Gobierno regional trabajamos con el objetivo de impulsar el talento de los jóvenes emprendedores y canalizarlo hacia el ámbito empresarial para aprovechar todo ese potencial. A través de esta iniciativa, las agencias de empleo y responsables de formación serán los encargados de aplicar esta metodología, que trata precisamente de identificar las capacidades de los jóvenes universitarios y desempleados y adaptarlas a las necesidades de las empresas tecnológicas", concluyó el director del Info.
Comentarios
Hemos bloqueado los comentarios de este contenido. Sólo se mostrarán los mensajes moderados hasta ahora, pero no se podrán redactar nuevos comentarios.
Consulta los casos en los que 20minutos.es restringirá la posibilidad de dejar comentarios