La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) de Córdoba ha alertado este jueves de que la provincia sigue perdiendo empleo público, "a pesar de los reiterados anuncios de mejora de la situación económica realizados por los distintos gobiernos", pues, en el último año se han perdido casi 1.000 empleos públicos.

Según ha señalado CSIF en un comunicado, así lo recoge el Boletín Estadístico del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, editado por el Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas, en el que se refleja que "Córdoba tenía un total de 43.865 trabajadores públicos el 1 de julio de 2015 -últimos datos disponibles-, lo que son 976 menos que en las mismas fechas de 2014, lo cual supone una merma superior al 2%".

La presidenta de CSIF en Córdoba, Dolores Navajas, ha califica de "muy preocupante la destrucción de empleo público en la provincia en los últimos cuatro años, lo que repercute muy negativamente en la calidad de los servicios que recibe la ciudadanía".

De hecho, según el citado estudio, desde 2011 se han perdido 4.959 puestos de trabajo públicos, lo que supone un 10% y, ante ello, Dolores Navajas considera que la situación en Córdoba es "particularmente muy mala, ya que es una de las provincias andaluzas donde más empleo ha desaparecido. En la comunidad autónoma la destrucción ha sido del 7%, mientras que en España ha sido del 5%, la mitad que en Córdoba".

Todas las administraciones "han destruido empleo en el último cuatrienio", aunque, según la sindicalista, "la reducción de puestos ha sido mayor en este periodo en la Junta de Andalucía, ya que en este caso se han perdido 2.208 empleos, quedándose el total en 23.315. De forma concreta, en el ámbito de la Educación "se han quedado por el camino 565 empleos desde 2011", mientras que "en los hospitales y centros de salud las plantillas han menguado en más de 500 personas".

En lo que respecta a la Administración General del Estado, el número de trabajadores en la provincia ha descendido en 918, mientras que en los ayuntamientos y en la Diputación su personal se ha reducido en 1.571 personas, "un ámbito también muy sensible al estar encargados de la seguridad ciudadana a través de la Policía Local". Por su parte, la Universidad de Córdoba (UCO) ha visto mermada su plantilla en 262 personas.