El sindicato CCOO ha rechazado el expediente de regulación de empleo (ERE) presentado por la empresa de servicios informáticos Caymasa, que pertenece al grupo Indra, con el que, según el sindicato, "pretende despedir a casi el 40 por ciento de la plantilla de su centro de trabajo de Bollullos de la Mitación (Sevilla)".

Según indica la central en una nota, la razón esgrimida para la presentación del ERE es la disminución del volumen de trabajo, pero para CCOO "ésta es una forma de esconder la realidad, ya que dicha disminución proviene de la decisión empresarial de no presentarse a concurso en varios servicios, provocando la pérdida de los mismos".

Desde CCOO se ha criticado también que Caixabank, entidad para la que, entre otras, trabaja Caymasa "sigue primando llevarse el trabajo a Cataluña a fuerza de seguir despidiendo en Andalucía".

La Federación de Servicios de CCOO-A se ha mostrado "bastante preocupada con esta pérdida de cerca del 40 por ciento de la capacidad productiva de Caymasa y la merma importante en su facturación" y considera que "lo que está en juego es la continuidad de la compañía y, por tanto, del total de las 346 personas que trabajan en la misma, en muchos casos, desde hace más de dos décadas".

CCOO ha expresado su más "contundente rechazo" a comenzar cualquier proceso de negociación "bajo la amenaza de despidos" y ha exigido la retirada del ERE "para poder negociar sin condicionantes ni plazos la manera de darle viabilidad a la empresa en esta situación provocada por decisiones empresariales" que se califican de "erróneas" desde el sindicato.