Fuentes de la Delegación Territorial de Economía, Innovación, Ciencia y Empleo de la Junta en Cádiz han destacado a Europa Press este dato, que se desprende del estudio 'La mujer en el mercado de trabajo andaluz' elaborado sobre el periodo de 2014 por el Observatorio Argos, departamento estadístico del Servicio Andaluz de Empleo (SAE).

Por sectores de actividad económica, el sector servicios es el que generó mayor contratación a mujeres, con un total de 160.836 contratos creados en 2014. Le siguen, con 20.807, los contratos pertenecientes a la agricultura; 5.466 altas en industria y las 2.395 del sector de la construcción.

Pasando a un análisis más pormenorizado de ocupaciones, destaca en número de contratos a mujeres la de camarera, con 34.761 altas suscritas, un 18,3 por ciento más que en 2013.

En el ranking de las diez ocupaciones que han destacado por contrataciones a mujeres respecto al año anterior también figuran las vendedoras (9,1 por ciento más), peones agrícolas (6,1 por ciento), cocineras, ayudantes de cocina, monitoras de actividades recreativas, enfermeras, asistentes de dirección y administrativas, telefonistas y operadoras de telemarketing.

Perfil de las contratadas

Los casi 190.000 contratos suscritos por mujeres el año pasado en la provincia estuvieron firmados, en su mayoría, por trabajadoras de entre 25 y 44 años (exactamente, 123.040 altas laborales sobre el total). Por su parte, 38.622 contratos los suscribieron mayores de 44 años, y 27.842 altas correspondieron a mujeres menores de 25 años.

El nivel formativo fue, mayoritariamente, de estudios secundarios (en más de 113.000 de los contratos). Aproximadamente, 23.700 contratadas habían cursado estudios postsecundarios, y el resto tenían niveles formativos de estudios primarios o sin titulaciones académicas.

Por municipios, los más significativos en términos cuantitativos fueron Jerez (37.988), Cádiz (24.586 altas), El Puerto de Santa María (13.040), Sanlúcar de Barrameda (11.714), Algeciras (11.188) y Chiclana (10.593).

Destacan desde la Delegación que el estudio mide únicamente las nuevas altas producidas por el mercado laboral en el 2014 y no el total de trabajadores afiliados o personas ocupadas por el territorio durante esas mismas fechas.