Miles de jóvenes estudiantes realizarán este verano

trabajos temporales para pagar sus vacaciones o ahorrar algo de dinero. Los

menores de 25 años que trabajan en temporada estival firman de dos a tres contratos, habitualmente, por horas, que se pagan a

8-10 euros cada una. En 2006, de julio a septiembre, se registraron

41.561 contratos a menores de 25 años, una cifra que se superará este verano.

Con estos datos, se espera que las empresas aragonesas fichen este verano a

más de 16.000 jóvenes para cubrir los huecos en sus plantillas. A la hora de buscar empleo, la mayoría de los estudiantes prefieren trabajar p

or días o semanas sueltas y descartan la hostelería porque exige trabajar en fines de semana.

«Quieren ganar dinero, pero sin renunciar a sus vacaciones. Muchos sólo trabajan para poder ir de viaje en agosto», explican las ETT.

Aragón es la

quinta comunidad que más incrementa las contrataciones en verano, con un

22%, según un estudio de Adecco. Los contratos son, sobre todo, de sustituciones y refuerzos de plantilla de los sectores industrial y de servicios, con sueldos entre

8 y 10 € la hora.

Según el informe de Adecco, el

60% de las contrataciones se dan en el

sector industrial, en puestos de técnico de mantenimiento, oficial industrial, operadores, carretilleros e inventaristas.

El otro pilar de los trabajos veraniegos es el

sector servicios, con el

33% de los contratos. En este caso, los perfiles más demandados por las empresas son cajeros, dependientes, reponedores y auxiliares administrativos.

El perfil más contratado en Aragón es el de un

joven estudiante (el 55% son varones)

menor de 25 años y para cubrir

puestos de escasa cualificación. En estos casos, el empleo de verano suele ser el primer contacto de los jóvenes con el mercado laboral y supone una fuente de

ingresos extra para financiarse el verano o ahorrar para el nuevo curso. En el caso de los recién licenciados, los contratos de verano es una buena oportunidad para encontrar su primer empleo estable. «Las empresas los forman en verano y luego recurren a ellos en otoño, cuando reestructuran sus plantillas», coinciden las ETT.

La

ETT Randstad tiene instalada en Cesáreo Alierta, hasta hoy, su

oficina itinerante en la que busca jóvenes candidatos para 5.000 puestos de trabajo en toda España. Es un tráiler con tres carpas en las que, además de información laboral, hay música y deportes para los jóvenes.