El Ayuntamiento aborda con sindicatos y bomberos "episodios aislados" de posible "acoso laboral" entre efectivos

El concejal de Seguridad Ciudadana, Tráfico y Transportes del Ayuntamiento de Jaén, Juan Carlos Ruiz, ha mantenido una reunión "urgente" con las centrales sindicales que tienen representación en el Parque de Bomberos de la capital, así como con funcionarios pertenecientes a dicho cuerpo, para abordar "algunos episodios aislados entre los mismos profesionales" que "podrían entenderse como acoso laboral".

El concejal de Seguridad Ciudadana, Tráfico y Transportes del Ayuntamiento de Jaén, Juan Carlos Ruiz, ha mantenido una reunión "urgente" con las centrales sindicales que tienen representación en el Parque de Bomberos de la capital, así como con funcionarios pertenecientes a dicho cuerpo, para abordar "algunos episodios aislados entre los mismos profesionales" que "podrían entenderse como acoso laboral".

Así lo ha señalado este viernes el propio edil en una nota en la que ha remarcado que ese tipo de comportamientos "no pueden ser aceptables en ningún lugar, pero menos aún en unas instalaciones públicas" y son hechos que "no se pueden volver a repetir ni se van a permitir, ya que se adoptarán las medidas disciplinarias que correspondan y que sean necesarias, así como aquellas otras de orden interno para erradicar la situación injustificada de conflicto que se produce por culpa de posturas radicales".

Según ha detallado el concejal, en la reunión "se ha llegado al acuerdo de que por parte de nadie se propicien ni consientan actitudes o posicionamientos de presión o acoso en cualquiera de sus formas, como los que últimamente parece ser que se han producido entre los integrantes del Servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento".

"Todas las partes han apostado por que estos hechos no se vuelvan a repetir y que cada profesional pueda expresar sus opiniones y decidir con libertad sus opciones de voto en las asambleas que convoquen las centrales sindicales", ha abundado Ruiz, para quien "es inaudito e inaceptable que se puedan producir situaciones en la que se eche en cara a ningún profesional que exprese sus opiniones".

Además, ha explicado, en cuanto a la prestación de servicios extraordinarios, que "todos los sindicatos ha coincidido en respetar la libertad de los funcionarios sobre la prestación o no de los mismos, y en condenar cualquier aptitud de presión encaminada hacia aquellos que decidan realizarlos".

Ha agregado que "todas las partes" son "conscientes" de que "estas situaciones de conflicto perjudican la imagen del Cuerpo de Bomberos, que siempre han demostrado, y así seguirán haciéndolo, la profesionalidad de todos sus integrantes", y "de igual modo han mostrado su comprensión con la actual situación económica, muy especialmente con las dificultades de liquidez por las que atraviesa el Ayuntamiento", que "hace todo lo posible y sigue trabajando por atender las necesidades que se demandan desde este colectivo".

Así, "se actualiza pautada y reglamentariamente el Parque de Bomberos con la adquisición de vehículos, equipos personales y medios materiales técnicos para la eficacia y garantía del servicio, se cubrieron el pasado verano de forma temporal las ausencias de personal en temporada de mayor riesgo de incendios, se les reconoció a Bomberos y Policía Local unos incentivos de disponibilidad en el complemento específico, y están ya publicadas las bases de la convocatoria de la oposición para cubrir doce plazas de bombero-conductor, y todos los funcionarios cobran mensualmente sus sueldos y complementos".

Compromiso con la "deuda contraída"

De igual modo, ha aseverado que "nunca el Ayuntamiento se ha planteado dejar de pagar la deuda que hay contraída con los funcionarios por servicios extraordinarios", que además "tiene la garantía de haberla reconocido también los tribunales de Justicia", y que "se pagará tan pronto como el Ayuntamiento tenga liquidez".

Por último, Ruiz ha anunciado la constitución de "una mesa compuesta por todos los sindicatos para abordar todos los asuntos relacionados con el Parque de Bomberos", así como se ha presentado una propuesta del Jefe de Bomberos sobre "protocolo para la prevención y solución de conflictos de violencia laboral".

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