La directora del Instituto Balear de la Dona (IBD), Isabel Llinàs, y el director general de la Fundación Adecco, Francisco Mesonero, han firmado este martes un convenio para diseñar planes y acciones conjuntas para mejorar las condiciones de inclusión sociolaboral y facilitar el acceso a un empleo a las mujeres que víctimas de violencia de género.

Así, la Fundación Adecco se compromete a ofrecer itinerarios individualizados de acogida, acompañamiento y orientación laboral, formación para la ocupación, intermediación laboral, integración y seguimiento de las mujeres víctimas de violencia de género que lo necesiten y que le sean derivadas por el Instituto Balear de la Dona.

Llinàs ha recordado que, durante el 2013, un total de 318 mujeres víctimas de maltrato fueron acogidas por la red de casals del Govern. De ese total, un 45% tenían entre 31 y 40 años, mientras que el 54% se encontraba en una situación laboral de inactividad.

"Es importante ayudar a esas mujeres a recuperarse emocionalmente, pero también es esencial conseguir que logren su independencia y autonomía económica", ha resaltado la directora del IBD, para quien la inserción laboral es un paso "básico".

En este sentido, ha recordado la trayectoria de la Fundación Adecco en la formación e inserción laboral de colectivos en riesgo de exclusión social, y ha avanzado que se trabajará de manera conjunta y coordinada, con equipos multidisciplinares, "tanto desde la perspectiva laboral, como desde el trabajo social".

Según el acuerdo, se constituirá una comisión mixta de seguimiento para evaluar el desarrollo del protocolo, que tiene una vigencia de un año a partir de su firma.

Cabe destacar que la Fundación Adecco está gestionando, desde el año 2012, proyectos de inserción laboral para mujeres en riesgo de exclusión social en Mallorca. El Proceso de Inserción Pedres 2014, financiado por el Servei d'Ocupació de les Illes Balears y el Fondo Social Europeo, atiende a mujeres víctimas de violencia de género, con responsabilidades familiares no compartidas y mayores de 45 años; parados de larga duración o con especiales dificultades de inserción laboral.