IU critica la "mala situación" de la flota de autobuses y pide a Dueso que "vele" por el cumplimiento contrata

El grupo municipal de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Zaragoza ha expresado su preocupación por el "mal estado y el deficiente mantenimiento" de los autobuses urbanos y ha anunciado que trasladará a la consejera municipal de Servicios Públicos y Movilidad, Carmen Dueso, la necesidad de velar por el cumplimiento de las condiciones técnicas de los vehículos recogidos en la contrata.
El concejal de IU en el Ayuntamiento de Zaragoza, Raúl Ariza
El concejal de IU en el Ayuntamiento de Zaragoza, Raúl Ariza
EUROPA PRESS

El grupo municipal de Izquierda Unida en el Ayuntamiento de Zaragoza ha expresado su preocupación por el "mal estado y el deficiente mantenimiento" de los autobuses urbanos y ha anunciado que trasladará a la consejera municipal de Servicios Públicos y Movilidad, Carmen Dueso, la necesidad de velar por el cumplimiento de las condiciones técnicas de los vehículos recogidos en la contrata.

"El Ayuntamiento debe exigir a AUZSA un respeto exquisito por la seguridad de las y los usuarios del autobús urbano y por sus trabajadoras y trabajadores", ha señalado el concejal de IU Raúl Ariza.

A su parecer, "es inconcebible que haya buses descontrolados por fallos en los frenos o que se incendian por un mal mantenimiento del motor, situaciones que se pueden evitar si AUZSA cumpliera su compromiso con la ciudad", ha asegurado Ariza, quien pedirá que se solicite información detallada a la empresa sobre este tipo de labores, que, como ha alertado el comité de empresa, antes de desarrollaban en cocheras y ahora se han externalizado.

Reunión con el comité de empresa

Además, el próximo viernes, 12 de septiembre, el grupo municipal de IU mantendrá una reunión con representantes del comité de empresa de AUZSA.

En dicho encuentro, además de abordar cuestiones como los recientes accidentes, se compartirá información sobre el cumplimiento o no del pliego de la contrata o se tratarán temas como la conflictividad laboral en la empresa y las condiciones de la plantilla.

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