Ibercaja organiza en Huesca una jornada para mejorar la empleabilidad de las personas mayores de 45 años

Ibercaja organizará este jueves, 12 de junio, en Huesca la jornada 'Empleabilidad como proyecto personal', una iniciativa que pretende mejorar las opciones de encontrar un empleo para personas mayores de 45 años.

Ibercaja organizará este jueves, 12 de junio, en Huesca la jornada 'Empleabilidad como proyecto personal', una iniciativa que pretende mejorar las opciones de encontrar un empleo para personas mayores de 45 años.

En la capital altoaragonesa, el 37,41 por ciento de los desempleados tienen más de 40 años y su media de permanencia en el paro es de 707 días. La entidad desarrollará esta jornada este jueves en el Centro Villahermosa, de 9.30 a 13.30 horas, y está dirigida a cualquier persona que se encuentre en situación de búsqueda activa de empleo y que tenga cumplidos los 45 años.

Con esta acción se ofrece la oportunidad de ampliar la empleabilidad, ofreciendo recursos necesarios para una búsqueda de empleo activa, optimizando tiempo y potenciando habilidades, según ha explicado este lunes en rueda de prensa la técnico del servicio de Empleo y Desarrollo Profesional de Fundesa-Cámara de Comercio e Industria de Huesca, Vanessa Arazo.

Se trata de un colectivo que presenta peculiaridades que hacen necesario fomentar ciertos factores, desde la parte emocional. También desean mejorar puntos débiles de esta franja de edad como pueden ser las competencias digitales, la versatilidad, la autoconfianza o la disponibilidad de cambiar de sector, ha apuntado José Antonio Domínguez, en representación de Ibercaja.

La jornada se centrará en cuatro puntos: competencias calve para la empleabilidad; inteligencia emocional y la confianza en uno mismo; motivación y capacidad de elaboración de un plan de acción personal para la búsqueda de empleo.

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