El Gobierno extremeño pone en marcha un programa para reducir la brecha digital de género en el empresariado regional

El Gobierno de Extremadura, a través de la Dirección General de Empresa y Actividad Emprendedora, ha puesto en marcha una nueva edición del programa de capacitación tecnológica PracTICa TIC, de tutorización tecnológica, diseñado para reducir la brecha digital de género que existe en la región en el ámbito empresarial.

El Gobierno de Extremadura, a través de la Dirección General de Empresa y Actividad Emprendedora, ha puesto en marcha una nueva edición del programa de capacitación tecnológica PracTICa TIC, de tutorización tecnológica, diseñado para reducir la brecha digital de género que existe en la región en el ámbito empresarial.

Esta iniciativa está enmarcada dentro de la estrategia de emprendimiento para la mujer y la igualdad de género #serempresaria y va dirigida a empresarias extremeñas.

Además, dicha iniciativa "facilita el aprendizaje y uso de las tecnologías de la información y el conocimiento para que sean más competitivas y tengan una mayor visibilidad en el mundo empresarial", según ha informado en nota de prensa el Gobierno de Extremadura.

De esta forma, la metodología del programa se basa en una dinámica "amena y directa" a través de la cual se formará y tutorizará de forma personalizada a las participantes y se destacarán aspectos prácticos de las TIC, aplicadas a cada tipo de empresas.

En esta línea, las empresarias aprenderán herramientas de marketing digital y social, de organización interna de la empresa y de comunicación con el cliente.

El programa se desarrollará desde mayo a octubre, las plazas son limitadas y las personas interesadas en participar podrán inscribirse hasta el 19 de mayo a través de Activación Empresarial (linkear https://activacionempresarial.gobex.es/actividades?idContenido=345501).

FASES

El programa se estructura en dos fases y así, en la primera se llevarán a cabo las entrevistas con las empresarias para conocer sus perfiles, niveles de alfabetización tecnológica y necesidades y con esta información se elabora un informe diagnóstico.

Por otro lado, en la segunda fase se llevará a cabo la capacitación en nuevas tecnologías a través de talleres formativos, que como novedad este año se dividen en nivel básico y avanzado.

Finalmente, las participantes recibirán diez horas de tutorización, preferentemente en el domicilio social de la empresa.

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