El 35 por ciento de las personas que han participado en Aragón, desde el año 2010, en un taller de empleo se insertan en el mercado laboral antes de seis meses. Así lo ha asegurado el director gerente del Instituto Aragonés de Empleo, Jorge Escario, este martes en la capital altoaragonesa, donde ha clausurado la Escuela Taller y los Talleres de Empleo que, a través del Plan Impulso, ha promovido el INAEM en Huesca.

Escario ha subrayado que el Ejecutivo aragonés impulsa "una política activa de empleo que se está consolidando como una de las más efectivas y que compagina la práctica y teoría".

Los talleres de empleo, financiados con el Plan Impulso con 2,8 millones de euros, han sido de corta duración, dado que se han desarrollado en unos tres meses cuando suelen prolongarse durante seis meses.

En estas iniciativas, que finalizan este miércoles en Teruel y el jueves en Zaragoza, se han invertido 775.000 euros y en los catorce proyectos han participado 153 alumnos y otras 35 personas, entre docentes, directores de taller y administrativos, y se han centrado en albañilería, carpintería, medioambiente, informática y emprendimiento.

"Con ellos se ha dado una oportunidad de empleo a estas personas y en momentos como estos tiene una importancia máxima. La relación entre empleo y formación es directa. Así, estas personas tienen una mejor disposición de insertarse en el mercado laboral que antes de empezar con los talleres de empleo", ha señalado Escario, para anunciar que en mayo se pondrá en marcha la convocatoria ordinaria de las Escuelas Taller y Talleres de Empleo.

Trabajos en el perpetuo socorro

Por su parte, la alcaldesa de Huesca, Ana Alós, que ha participado en la clausura de estos talleres y en el acto de entrega de diplomas, ha manifestado que el Ayuntamiento oscense se ha beneficiado de estos talleres de empleo, a través del programa denominado 'Huesca Renueva', dedicado a la formación de 20 personas.

En este caso, los alumnos han recibido formación, han realizado trabajos de reparación de la vía pública y han aprendido nuevas técnicas de jardinería, como la instalación de riego por aspersión o el tratamiento de la tierra para plantar césped, todo ello en distintos espacios del barrio del Perpetuo Socorro.

Alós ha resaltado que, de esta forma, "hemos rehabilitado partes del barrio que estaban muy deterioradas, parterres sin vegetación y la imagen de esa zona urbana de la ciudad ha mejorado".

En otros municipios

En esta convocatoria, Huesca, Jaca, Monzón, Sabiñánigo, Almudévar, Grañen, Barbastro, Sariñena, Graus o Panticosa han acogido los distintos proyectos de los Talleres de Empleo que durante tres meses han desarrollado actividades de los más diverso como la restauración y mantenimiento de espacios e infraestructuras de jardines, atención sociosanitaria en domicilio e instituciones, teleasistencia, aplicaciones informáticas, trabajos forestales o carpintería.

Los trabajos realizados en las distintas poblaciones han contribuido a mantener y desarrollar enclaves que necesitaban renovarse y reactivar zonas con deterioros o deficiencias, además de la conservación de espacios naturales o zonas verdes.

Por otra parte, el director gerente del INAEM, Jorge Escario, ha visitado, antes de la clausura de los talleres de empleo, el Centro Social Hermano Isidoro de Cruz Blanca en Huesca para conocer esta experiencia pionera en España, que pasa de lo asistencial a lo promocional, integrando distintos servicios y programas de inclusión con el Proyecto Educativo de Apoyo a la Alimentación y Necesidades Básicas del Economato Social.