La alcaldesa de Ciudad Real anuncia un nuevo plan de empleo municipal dotado con 120.000 euros de fondos municipales

La alcaldesa de Ciudad Real, Rosa Romero, ha anunciado que el Ayuntamiento va a poner en marcha durante este 2014 un nuevo plan local de empleo con fondos municipales y ha avanzado que el Consistorio, tras el plan que ya desarrolló en 2013, destinará este año 120.000 euros a esta nueva convocatoria que demuestra el compromiso con las políticas sociales.
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EUROPA PRESS/AYUNTAMIENTO
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La alcaldesa de Ciudad Real, Rosa Romero, ha anunciado que el Ayuntamiento va a poner en marcha durante este 2014 un nuevo plan local de empleo con fondos municipales y ha avanzado que el Consistorio, tras el plan que ya desarrolló en 2013, destinará este año 120.000 euros a esta nueva convocatoria que demuestra el compromiso con las políticas sociales.

Así lo ha afirmado durante la inauguración de una nueva fase del programa Red Empleo, que durante 6 meses, posibilitará que 60 desempleados de la capital participen seis meses en cuatro itinerarios de inserción laboral, combinando los conocimientos teóricos con la práctica en empresas de la localidad y cobrando durante este tiempo una ayuda mensual de 395 euros, según ha informado el Ayuntamiento en nota de prensa.

Rosa Romero ha destacado el valor de una iniciativa que se realiza con una subvención del Fondo Social Europeo, cuyo propósito es "ofrecer una ayuda a aquellos que más dificultades tienen para encontrar su hueco en el mercado laboral".

En esta nueva fase del programa Red Empleo, que coordina el Instituto Municipal de Promoción y Empleo (IMPEFE), se van a desarrollar cuatro cursos en las áreas de 'Atención sociosanitaria', 'Terapeuta infantil', 'Dietética y nutrición' y 'Monitor deportivo', itinerarios que como ha resaltado la alcaldesa "van a ayudar a los participantes a situarlos en mejor posición en el mercado laboral para que puedan encontrar un puesto de trabajo".

Rosa Romero ha recordado que desde que comenzó a desarrollarse este programa Red Empleo, financiado al 80 por ciento a través del Fondo Social Europeo, ya son 180 las personas que han podido formarse en diversos itinerarios de empleo, combinando siempre la teoría con la práctica en empresas locales.

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