La campaña de Navidad generará 2.650 contratos este año en Baleares, un 10% más

Baleares, junto con Extremadura, es la comunidad autónoma en la que se prevé un mayor crecimiento de los contratos respecto a 2012
Arbol de Navidad en tienda de calzado
Arbol de Navidad en tienda de calzado
EUROPA PRESS
Arbol de Navidad en tienda de calzado

La campaña de Navidad generará esta época del año unos 2.650 contratos en Baleares, una cifra que comparada con la del mismo periodo de 2012, cuando se registraron 2.389 contratos, refleja un aumento del 10%, según las previsiones de la compañía de recursos humanos, Randstad.

En lo que se refiere a crecimiento con respecto al año anterior, las CC.AA. con los mayores previstos son Extremadura y Baleares, con incrementos superiores al 10%. En el otro lado de la balanza se encuentran la Comunidad Valenciana y Andalucía, con un -6% y un -2%, respectivamente.

El mayor número de contratos se concentra en las grandes ciudades o principales polos industriales del país. A nivel regional, las comunidades autónomas donde se prevé un mayor número de contratos son Cataluña (95.000), la Comunidad de Valencia (88.000), la Comunidad de Madrid (84.000) y la Región de Murcia (64.000).

Así, en el conjunto del país, la campaña de Navidad generará este año unos 534.500 contratos, un 2% más que en el mismo periodo de 2012.

Comercio, gran distribución, hostelería, restauración, ocio, turismo, aeropuertos, alimentación y bebidas, serán los sectores con más demanda laboral en esta época del año, junto al de paquetería debido al incremento de la venta 'online'.

Los puestos con más posibilidades laborales de cara a la campaña de Navidad son los de administrativos, dependientes, comerciales, promotores, gestores de almacén, distribuidores, manipuladores, conductores, camareros y cocineros, según Randstad.

En Navidad, las empresas solicitan perfiles más cualificados y con experiencia demostrada para que la contratación eleve lo más pronto posible tanto sus ventas como la productividad, según Randstad.

En líneas generales, el perfil del demandante de empleo durante la campaña de Navidad corresponde al un varón de entre 25 y 35 años de edad y con estudios secundarios.

Esta franja de edad es más amplia que hace unos años, cuando principalmente la mayoría eran jóvenes estudiantes que aprovechaban este periodo de tiempo para conseguir experiencia laboral y un dinero extra.

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