CCOO anuncia la entrega de listados de productividad que cobran los altos cargos del SAS tras "múltiples" peticiones

Las "múltiples" peticiones realizadas por la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (SAS) han provocado que la Dirección General de Profesionales del organismo haya comenzado a entregar a los sindicatos el listado con las cantidades que sus 451 directivos han percibido en concepto de productividad en 2012, cuyas cifras han oscilado entre 2.508 y 9.798 euros.

Las "múltiples" peticiones realizadas por la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) en los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (SAS) han provocado que la Dirección General de Profesionales del organismo haya comenzado a entregar a los sindicatos el listado con las cantidades que sus 451 directivos han percibido en concepto de productividad en 2012, cuyas cifras han oscilado entre 2.508 y 9.798 euros.

Según ha indicado el sindicato en una nota, hasta el momento el SAS había facilitado de forma regular a las organizaciones sindicales las cantidades que el personal ha percibido por el concepto de productividad, pero no las correspondientes a sus 451 directivos.

Por esta razón, la FSS-CCOO Andalucía ha denunciado reiteradamente la negativa a entregar estos datos mediante comunicados de prensa, escritos a la dirección del SAS y peticiones registradas en los propios centros de trabajo; tras estos requerimientos, la administración sanitaria ha comenzado a partir del mes de agosto a facilitar las cantidades que los altos cargos cobraron en 2012. Así, las cifras han oscilado entre los 2.508 y los 9.798 euros y, como ejemplo, la cantidad media que han percibido los directores gerentes asciende a 7.054 euros.

Aún así, CCOO ha señalado que todavía quedan centros que no han facilitado la información, por lo que la FSS-CCOO Andalucía ha hecho un llamamiento al SAS para que lo hagan "de inmediato", pues para la organización sindical el principio de transparencia ha de ser "uno de los ejes de la gestión de los recursos públicos".

Asimismo, la central sindical resalta que altos cargos de menor rango hayan percibido en 2012 cantidades superiores que directivos de mayor rango del mismo centro. Ello es debido a que la normativa andaluza ha prohibido que las retribuciones de los altos cargos de la Junta de Andalucía superen el salario de la Presidencia de la institución, que asciende a 63.808,20 euros anuales.

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