Los portugueses lideran el empleo extranjero coruñés

La contratación de inmigrantes creció un 37,7% en un año. La mayoría son mujeres. Personal de limpieza, camareros y peones, lo más demandado.
Si hace unas décadas la presencia de inmigrantes era escasa en A Coruña, entre 2004 y 2005 la contratación de extranjeros creció aquí un 37,7%, según los datos de un estudio del Inem sobre el mercado laboral. Las empresas cada vez se animan más a contar con trabajadores foráneos en sus plantillas y sólo en el 2005 se firmaron en la provincia 13.687 contratos, más de 1.100 al mes.

De ese total, el 17% de los contratados fueron portugueses, seguidos de colombianos (10,7%) y argentinos (10,1%). «Portugal está muy cerca y eso anima a muchos de sus habitantes a buscar una salida en nuestra comunidad», dicen en varias empresas de trabajo temporal (ETT) consultadas. Sin embargo, más de la mitad de los extranjeros que buscan trabajo (un 58%) son sudamericanos. «Las empresas recurren mucho más a los inmigrantes, porque para determinados trabajos es muy difícil encontrar a gente de aquí, como por ejemplo para el mar o los almacenes», explican en la ETT coruñesa Ader.

Lo que más solicitan

Tres de cada cuatro contratos firmados por inmigrantes en 2005 en A Coruña fueron para el sector servicios. Los empleos más demandados son personal de limpieza, peones y camareros. El perfil del demandante: mujer con una edad comprendida entre los 25 y 34 años, casi siempre, colombiana.

Consultas en tiempo real

La Xunta presentó ayer una base de datos que permite consultar los principales indicadores del mercado laboral de la comunidad a través de Internet. Así, con un solo clic en la página www.xunta.es/observatorio, los internautas pueden recabar datos sobre empresas, trabajadores afiliados, empleos más demandados o el paro registrado en Galicia desde el año 1999. «Será una herramienta de gran utilidad», aseguró el conselleiro de Traballo, Ricardo Varela. Por el momento, esta base no permite poner en contacto el demandante con la empresa que ofrece trabajo, aunque planean incluir eso en un futuro.

ELECCIÓN.  Menos exigentes

«Responden mejor y ponen menos peros a los trabajos». Así son, según las ETT consultadas, los extranjeros que buscan empleo en A Coruña. Los expertos dicen que tampoco son muy exigentes con el salario.

PREPARACIÓN. Sin estudios

Aunque el estudio del Inem cifra en un 70% los demandantes de empleo inmigrantes con estudios secundarios, según las empresas de trabajo temporal la mayoría carecen de preparación y  de experiencia.

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