La Rioja, es junto a Madrid y País Vasco, las comunidades que ofrecen mayores oportunidades de empleo. En el caso de la comunidad riojana es debido al elevado número de empresas por habitantes, mientras que la capital lo es por la baja tasa de desempleo, y la comunidad vasca por el alto nivel de empleo cualificado, según un estudio de Adecco sobre las condiciones laborales en España.

El informe también indica que País Vasco, Madrid y Cataluña son las comunidades autónomas que tienen mayores salarios medios en todo el país, con 1.981, 1.891 y 1.753 euros mensuales, respectivamente, y además registraron un crecimiento interanual del 2,1 por ciento, 0,4 por ciento y 0,1 por ciento en cada uno de los casos. Del resto de autonomías, la Comunidad Valenciana y Murcia conservaron sus niveles (1.487 y 1.444 euros mensuales cada una). Todas las demás vieron menguar los salarios medios, según un estudio de Adecco sobre las condiciones laborales en España.

Además el Monitor Adecco de Oportunidades y Satisfacción en el Empleo mide el grado de satisfacción de un ocupado medio en las diferentes comunidades y en diversas categorías. El ranking general está encabezado por Madrid, con 6,4 puntos, seguida del País Vasco (6,3). En el polo opuesto se sitúan Canarias (4,0) y Asturias (4,1).

NAVARRA,

La comunidad más segura en el empleo

Navarra (5,5 puntos), Cantabria (5,4 puntos) y Galicia (4,9) encabezan la lista de comunidades con mayor seguridad en el empleo, que no sólo abarca la siniestralidad laboral, sino también la cobertura de la prestación por desempleo, el desempleo de larga duración y el tiempo necesario para encontrar un puesto de trabajo.

Por otro lado, la Comunidad Valenciana se ha mantenido al frente de la categoría de conciliación entre la vida personal y la profesional, con 8,8 puntos. Detrás se sitúan Murcia (7,5 puntos) y Madrid,(7,4). En el extremo contrario se encuentran Baleares (3,9), Cantabria (4,1) y Cataluña (4,3).

Por último, Baleares, Extremadura y Castilla-La Mancha se mantienen en las tres primeras posiciones con menor conflictividad laboral, con puntuaciones de 9,6 en el caso balear y de 8,9 en los otros dos. Las más conflictivas son Navarra (3,6 puntos), Asturias (4,0) y Galicia (4,2).