Los trabajadores de FCC-ELAI que realizan el servicio de mantenimiento de parques y jardines de Bilbao han llegado a un acuerdo con la dirección de la empresa con el que se "blinda" el convenio y se readmite a un trabajador despedido, condiciones que impuso el Comité para no llevar a cabo una huelga indefinida que hubiera comenzado el pasado jueves.

El acuerdo, firmado el miércoles, incluye, además, la no aplicación de flexibilidad de jornada, arbitrajes voluntarios en caso de modificación o descuelgue si no hay acuerdo entre las partes, así como la ampliación de un mes por año (2013 y 2014) de contrato a los fijos discontinuos.

Según ha manifestado el Comité en un comunicado, con el acuerdo se demuestra que "una vez más el único camino para parar las agresiones a nuestras condiciones laborales es la organización y la lucha conjunta de todos los trabajadoras".