Cecova pide a Sanidad que los incentivos a profesionales se aplique "con criterios objetivos y consensuados"

El Consejo de Enfermería de la Comunitat Valenciana (Cecova) y los Colegios de Enfermería de Alicante, Valencia y Castellón han reclamado este miércoles a la Conselleria de Sanidad que la aplicación del complemento de productividad a profesionales sanitarios se haga "basándose en criterios objetivos y consensuados con el colectivo sanitario".

El Consejo de Enfermería de la Comunitat Valenciana (Cecova) y los Colegios de Enfermería de Alicante, Valencia y Castellón han reclamado este miércoles a la Conselleria de Sanidad que la aplicación del complemento de productividad a profesionales sanitarios se haga "basándose en criterios objetivos y consensuados con el colectivo sanitario".

El presidente del Cecova, José Antonio Ávila, ha asegurado en un comunicado que "es justo que se retribuya a aquel profesional sanitario que demuestre una mayor implicación en su labor diaria y trabaje más", pero ha advertido de que "a la hora de aplicar un complemento salarial hay que evitar el subjetivismo para que las condiciones sean iguales para todos, es decir, que todo el mundo conozca claramente las reglas de juego".

En este sentido, Ávila se ha mostrado "favorable a la implantación de un plus salarial de productividad añadido al sueldo actual que sirva para compensar realmente la pérdida de poder adquisitivo del colectivo sanitario y, a su vez, recompensar al personal sanitario con mayor dedicación, siempre y cuando se haga con criterios objetivos que sean consensuados y conocidos por los profesionales".

Además, se ha mostrado "totalmente contrario a que este complemento de productividad se implante detrayéndolo del sueldo que se cobra actualmente como si fuese una parte más del mismo condicionado a objetivos".

Carrera profesional

El presidente del Cecova ha reiterado su rechazo "a cualquier pérdida de poder adquisitivo del colectivo de rnfermería como ha sucedido con el recorte en un 50 por ciento de la carrera profesional" y ha pedido a la Conselleria de Sanidad "la rápida restitución de este concepto", así como "la puesta en marcha de una verdadera carrera profesional que valore en su justa medida los méritos y avances profesionales del personal sanitario de forma individualizada".

Al respecto, Ávila ha subrayado que desde la Organización Colegial Autonómica de Enfermería de la Comunidad Valenciana han mostrado "reiteradamente" su "disconformidad con el actual sistema de carrera profesional, pues era una segunda fórmula para pagar trienios que, a nuestro juicio, no es una fórmula de incentivación duradera en el tiempo para estimular económicamente al colectivo de Enfermería para que siga formándose, investigando y participando en nuevos proyectos, que, en definitiva, es un elemento incentivador para reducir el gasto y conseguir la eficiencia".

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