El presidente nacional de CSI-F, Miguel Borra, ha agradecido el "gesto de desobediencia" de las comunidades autónomas de Extremadura, País Vasco y Navarra, que han decidido "recuperar" la paga extra de Navidad a los funcionarios, una decisión que a su juicio supone una fórmula para "potenciar el consumo interno" y el empleo.
A preguntas de los periodistas en Granada antes de participar en las Jornadas Postales de CSI-F, Borra se ha referido al acuerdo cerrado el miércoles por la Plataforma Sindical y de Asociaciones de Empleados Públicos de recurrir la supresión de la paga extra de Navidad ante la Audiencia Nacional de manera colectiva y después por la vía contencioso-administrativa.
Según ha añadido Borra, en la reunión del miércoles también se acordó pedir a todas las comunidades autónomas que hagan lo mismo que Extremadura, Navarra y País Vasco, a cuyos presidentes ha agradecido "ese paso adelante desobedeciendo al Gobierno del señor Rajoy y pagando la paga extra".
En este sentido, el presidente nacional de CSI-F ha destacado la unanimidad existente en Extremadura, en el ámbito de los pequeños empresarios y las cámaras de comercio, respecto a la restitución de esta paga de Navidad, ya que, según ha defendido, "esto es una manera de crear empleo y de salir de la recesión, potenciando el consumo interno y no con los 40.000 millones de euros que se le van a inyectar ahora a las entidades financieras", ha argumentado.
Respecto a la posibilidad de que la restitución de la paga de Navidad pueda ser ilegal o recurrida por el Gobierno, Borra ha opinado que la comunidad de Extremadura, por ejemplo, tiene el asunto "bien atado", ya que va a ir adelantando paulatinamente las pagas extras de años sucesivos, de modo que lo que va a pagar ahora es la de 2013, que lo adelantará este mes de enero, "y así sucesivamente hasta que en 2015 se acabe la vigencia del Plan Presupuestario presentado a Bruselas", ha añadido.
Por último, el presidente de CSI-F ha lamentado que un funcionario público pueda cobrar distinto salario por un mismo trabajo en función de la comunidad autónoma en la que trabaje.
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