La fábrica de loza sevillana Pickman La Cartuja aplicará desde el 1 de septiembre un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE), que afectará a los 90 trabajadores que componen la plantilla, con vistas a mantener la empresa y la actividad.

Fuentes del comité de empresa han indicado a Europa Press que el ERTE se empezará a aplicar el 1 de septiembre y durará hasta el 31 de diciembre y en el mismo "la plantilla irá rotando, de forma que todos pasarán por el paro y por períodos de actividad".

Las fuentes explican que "la idea es tener trabajando a un 70 por ciento de la plantilla, aproximadamente, mientras que el 30 por ciento restante permanecería en situación de paro", algo que tendrá un carácter rotatorio y que afectará a todos los empleados, han agregado las fuentes, quienes precisan que dicho ERTE, consensuado con los trabajadores, supone "una disminución de las nóminas entre un 20 y un 40 por ciento".

Han precisado que este ERTE pretende "acometer una rebaja de costes para curarnos en salud", aunque han indicado que "si para la campaña de Navidad tenemos muchos despidos, finalmente trabajaría el cien por cien de la plantilla".

"La empresa y los trabajadores tenemos mucho empeño en sacar el proyecto para adelante", agregan las fuentes sindicales, quienes precisan que a finales de agosto se volverá a la actividad en la fábrica.

Asimismo, han indicado que este jueves el empresario les ha comunicado el despido de siete compañeros "por necesidades de reestructuración de la empresa y por motivos económicos"

Fuentes sindicales han criticado la actitud de la Junta, que "ha mirado para otro lado y nos falta su empujón en materia de avales, que no llega", de forma que aseguran que "tanto el dueño como los trabajadores estamos decepcionados por la falta de apoyo de la Junta, que nos ha dejado en la estacada y de la que esperábamos algo mas".