El IMH de Elgoibar (Gipuzkoa) acoge tres sesiones para desempleados sobre sistemas de orientación y certificación

El Instituto de Máquina Herramienta (IMH) de Elgoibar (Gipuzkoa) acoge, entre este mes y junio, tres sesiones para desempleados sobre sistemas de orientación y certificación en el marco del proyecto 'Potenciación en la empresa de la Orientación y la Certificación'.

El Instituto de Máquina Herramienta (IMH) de Elgoibar (Gipuzkoa) acoge, entre este mes y junio, tres sesiones para desempleados sobre sistemas de orientación y certificación en el marco del proyecto 'Potenciación en la empresa de la Orientación y la Certificación'.

En un comunicado, el IMH ha indicado que, además, entre las actividades organizadas en este proyecto piloto, promovido por el Gobierno vasco, Adegi llevará a cabo acciones de sensibilización con las empresas.

La iniciativa tiene como objetivo la sensibilización de las empresas sobre la importancia de los sistemas de orientación y certificación, para lo cual se experimentará la implantación de un proceso concreto de orientación, evaluación y asesoramiento para la certificación.

Para ello, se abordará la problemática de la orientación y el reconocimiento profesional del personal en activo con experiencia profesional y baja cualificación, así como la incorporación de personal desempleado en sectores estratégicos creadores de empleo.

Concretamente, se han organizado tres sesiones de orientación grupal en IMH, dirigido a personas con experiencia laboral pero sin cualificación profesional y en situación de desempleo.

En las mismas, se abordará la acogida y análisis de los centros de interés de la persona participante, se analizará la situación actual y trabajo motivacional y qué es lo que demandan las empresas.

Las jornadas tendrán lugar los días 26, 27 y 28 de marzo, la segunda del 7 al 9 de mayo y la tercera los días 18, 19 y 20 de junio en horario de 09.00 a 13.00 horas.

Una vez finalizadas las sesiones grupales, se establecerán un número de entrevistas con cada persona, en función de sus necesidades, con el objetivo de reforzar el trabajo realizado en las sesiones grupales y también ofrecer la posibilidad de un trabajo más en profundidad y dirigido a sus intereses.

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